自主择业、政府依法监管和公开、平等、竞争、择优的原则，打破干部和工人的身份界限，做到人员能进能出、职务能上能下、待遇能高能低，逐步建立起有效的竞争激励的 长不得超过六个月。试用期包括在聘用合同期限内。聘用单位接收安置军转干部、大中专毕业生和聘用特殊岗位的人员，按照国家和省有关规定执行。第十七条下列聘用 ...
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要上报主管区、局(公司)审批。 (三)调到集体企业工作的专业技术人员、大中专毕业生，其工资待遇按照国务院规定的“可以高于但不得低于国家统一规定的标准”的 集体企业的工资、奖金和福利待遇，但可保留国家干部和全民所有制职工的身份。 三、 鼓励集资入股，实行股金分红。(一)集体工业企业可以采取职工缴纳股金的 ...
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侨办 115、自费留学生手续费。 二十八、新闻出版部门 116、图书管理费。 二十九、其它部门 117、各种名目的产品、工程评优费； 118、接收大中专毕业生收取的经济担保金； 119、向企事业单位收取的义务兵及家属优待金； 120、进出口商品检验附加费； 121、公路养路附加； 122、环保新产品 ...
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生产经营活动进行业务监督管理。第五条 申请开办私营企业，申请人须持本人身份证明、职业状况及有关证明到企业所在地工商行政管理机关申请登记，经核准发给 、中、初级技术职称进行评审并发放资格证书。第二十三条 属于国家统一分配的大中专毕业生、军队转业干部和国家机关、企事业单位辞职、辞退人员应聘到私营企业工作的 ...
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科技企业工作，按干部管理权限办理手续，人事档案挂市人才交流中心，保留干部身份，连续计算工龄，记载档案工资。党政机关工作人员创办、领办、合办、承包、 企业有关问题的处理意见〉的通知》(嘉政办发[1999]91号)的有关规定。支持大中专毕业生到民营科技企业工作或创办、领办民营科技企业，其政策待遇与其他单位 ...
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、实施范围：我省行政区域内的县(市、区)以上集体企业。实施对象：实行劳动合同制度以前参加工作的原固定工、转业复员退伍军人、由国家正式分配在集体企业的原全民所有制干部身份的人员和大中专毕业生中，因企业生产经营等原因在本企业已没有工作岗位，但尚未与企业解除劳动关系，有求职 ...
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再就业实施范围是：我市行政区域内的区属以上大集体企业。实施对象是：实行劳动合同制以前参加工作的原固定工、转业复员退伍军人、由国家正式分配在集体企业的原全民所有制干部身份的人员及大中专毕业生中，因企业生产经营原因已没有工作岗位，但尚未与企业解除劳动关系，有求职意愿而没有 ...
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)接收安置到事业单位工作的转业军官、复退军人签订聘用合同可不再约定试用期；(3)大中专毕业生实行为期一年的见习期，合同中不再约定试用期。11、符合《暂行办法》第 如果纳入，应在分配中体现教师、护士等特殊岗位人员的待遇。41、聘用制干部身份人员，其档案工资按什么标准核定？答：对办理了聘用干部手续且被聘任 ...
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中介机构部分相关服务项目收费标准的函》(闽人函[2002]14号)收悉。考虑到大中专毕业生择业过程中，需要委托人才中介机构代办保存人事关系、保管人事档案、代办 费字266号通知规定执行。 二、出具各类证明材料费应委托人要求，出具当事人的身份证明、婚育情况证明等材料，按每份10元收费。 三、代办养老保险 ...
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的渠道，开拓国外特别是东盟国家劳动力就业市场。建立城乡统一的劳动力市场，打破身份限制，实行城乡居民平等就业。以提高农民劳动技能为中心，加强对外出务工农民 。市、县(市)财政也要安排相应的培训补助经费。拓宽引智渠道，切实做好大中专毕业生的就业服务工作，鼓励各类人才以多种方式服务县域经济。加强企业经营管理 ...
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