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不属于劳动争议: (1)在校学生因履行与用工单位、学校三方签订的实习协议、就业协议而发生的争议; (2)用工单位招用已超过法定退休年龄或者已享受 协议的约束。 用人单位在竞业限制条款中约定的违约金过分高于劳动者违约造成的损失的,人民法院、仲裁委员会可以根据劳动者的请求对违约金数额予以适当调整。 32、 ...
//www.110.com/ziliao/article-254722.html -了解详情
不属于劳动争议: (1)在校学生因履行与用工单位、学校三方签订的实习协议、就业协议而发生的争议; (2)用工单位招用已超过法定退休年龄或者已享受 协议的约束。 用人单位在竞业限制条款中约定的违约金过分高于劳动者违约造成的损失的,人民法院、仲裁委员会可以根据劳动者的请求对违约金数额予以适当调整。 32、 ...
//www.110.com/ziliao/article-170602.html -了解详情
我是一名在校大学生,暑期在武汉做兼职,与公司签了实习协议,到8月25到期,但是我妹妹8月15号要回来读书,父母很忙,没有时间送他回来,需要我去云南接她,我 半个月的工资就没了,但是在那里做事很累,而且很热,工资本来就不高,我不想少拿一分钱,请问我该怎么办。因为是我先违约,我没有多大底气,但是有不服。...
//www.110.com/ask/question-1805069.html -了解详情
现在快毕业了,学校需要以前公司的离职证明才给与办理报到证和人事代理。而公司因违约理由不予开示(只与这家公司签订了顶岗实习协议,其中约定的有2000的违约金)请问学校的做法和该公司的违约金是否合理。...
//www.110.com/ask/question-139258.html -了解详情
费用后的盈亏比例按照银河公司占70%,星际公司占30%承受。8、违约责任:《合作协议》签订后,任何一方擅自因不可抗力以外的原因而改变合作关系或不 的一审委托代理人张应利单独出庭违反《中华人民共和国律师法》和《广东省律师事务所实习人员管理办法》的相关规定,星际公司对此应向相关司法行政部门寻求救济,本案不 ...
//www.110.com/ziliao/article-187373.html -了解详情
费用后的盈亏比例按照银河公司占70%,星际公司占30%承受。8、违约责任:《合作协议》签订后,任何一方擅自因不可抗力以外的原因而改变合作关系或不 的一审委托代理人张应利单独出庭违反《中华人民共和国律师法》和《广东省律师事务所实习人员管理办法》的相关规定,星际公司对此应向相关司法行政部门寻求救济,本案不 ...
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选择就读甲方与乙方联合办学的定向培训、定向安置到甲方的“裱花”前提下,达成如下协议,三方共同遵守: 一、甲方的责任: 1、甲方负责在乙方学校建立“技术类员工培训 合格后学生不遵从本协议约定,不服从定向安置到甲方,乙方应配合甲方追偿丙方的违约责任,并承担连带赔偿责任(在没有甲方签署实习鉴定合格意见就颁发 ...
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情况下,其发函索要代理费。五,张惠丽是军安集团法律顾问,同时又在世纪律所实习,由于军安集团大量的法律文件都有张惠丽审查、起草,出于对案件熟悉和与军 签署的和解协议相比较,军安集团自行签署的和解协议中对协议履行的具体操作程序及违约责任作出了更为详细、明确的规定,但不能以此认定世纪律所未能履行代理义务。依 ...
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被家长接回原籍。原审法院认为:原、被告、第三人所签订的兼工助学协议,是为了加快贫困地区农村劳动力转移补偿,提高贫困户子女的从业素质,通过兼工助学 违约金的主张,本院认为,委培合同签订后,王**到**保健中心实习,该公司未按月支付兼工助学金系违约行为,王**本可通过正常渠道向商贸中心和**保健中心反映并 ...
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丙方月工资不低于3500元,低于部分由甲方补全,如不补全按违约处理; 二、乙方提供给甲方实习的丙方学生人数、条件及责任 (一)乙方提供给甲方实习的丙 丙方学生实习结束顺利返校并如数领取其应得薪资之日自动失效。 六、如本协议与政策、法规有抵触时,应无条件以有关政策、法规作调整。出现争议的应秉着平等互利的 ...
//www.110.com/ask/question-3084391.html -了解详情
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