处工作。双方依法签订了劳动合同，期限为2001年4月18日至2006年4月17日，李锡昌的工作岗位为在管理部门从事管理工作。2004年3月 的两中方法人股东佛山市华文医疗仪器有限公司和北京尔达生物技术有限公司决定与员工解除劳动关系，并委托北京永拓会计师事务所有限责任公司广州分公司对利生公司的财务报表 ...
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座506房。上诉人刘晓阳因与被上诉人佛山市广大电器集团有限公司(以下简称广大电器)劳动合同纠纷一案，不服佛山市禅城区人民法院(2005)佛禅法民一初字第898号 ，刘晓阳作为集团公司的副总经理和银湖电缆材料公司的总经理，承担如此重大的管理和经营责任，每月只有2000元工资是不可能的，就连属下的车间主任 ...
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广东省第八届人民代表大会常务委员会第三十二次会议《关于修改〈广东省森林保护管理条例〉第二十五条的决定》修正)第一条为巩固造林绿化成果，保护和发展 应对森林实行综合管护，划定森林综合管护责任区，健全森林消防指挥系统，逐级签订管护合同，落实管护人员和经费，预防、控制森林火灾和病虫害，制止乱砍滥伐林木、乱占 ...
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冯**，男，1979年**月**日出生，汉族，户籍地广东省**。原告**医疗用品技术服务（上海）有限公司与被告冯**劳动合同纠纷一案，本院于2009年11月13日 的，应当按照约定向用人单位支付违约金。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域 ...
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广东省佛山市中级人民法院民事判决书 (2005)佛中法民四终字第8号 上诉人(原审被告)冯少山，女，1972年8月17日生，汉族，住所广州市鹤鸣三巷13 解除劳动合同经济补偿金的故意和行为。利生公司解除了与冯少山的劳动合同后，因其公司内部的财务管理及公司股东协调方面的障碍，确未能在办理终止劳动关系当日 ...
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人泰康人寿保险股份有限公司佛山中心支公司(以下简称泰康保险)因与被上诉人黄培君劳动合同纠纷一案，不服佛山市禅城区人民法院(2004)佛禅法民一初字第4 上级公司为发展业务而统一制定的激励措施之一，也是目前国内保险行业经营管理的通行做法。同时，《通知》所采取的预留“责任底薪”(简称“预留底薪”)且“责任 ...
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何某。委托代理人黄某，该公司工作人员。被告东莞某服装有限公司，住所地广东省东莞市寮步镇某工业区。法定代表人蔡某，职务董事长。委托代理人黄某，东莞某服装 工作人员。原告周某与被告东莞某服装有限公司上海分公司及被告东莞某服装有限公司劳动合同纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告周某 ...
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劳动合同法并未改变原来的规定。 三、劳动合同到期，劳动者不愿意续订劳动合同能否获得经济补偿？ 案例：李小姐是一公司的管理人员，已经工作了五年， ，广东省普法高级讲师团高级讲师，北京大学深圳研究生院法律援助协会指导老师，中国劳动学会、劳动和社会保障部《职业》杂志专家团成员，劳动仲裁网首席律师，劳动合同 ...
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36栋1楼101。上诉人顺德市伦教镇雪晖酒业有限公司因劳动合同纠纷一案，不服广东省顺德市人民法院(2002)顺法民初字第3075号民事判决，向本院提起上诉 在上诉人处任职时的月工资是2000元加提成。从被上诉人自己编写的薪酬管理条例也从侧面反映了被上诉人的工资不可能有5600元这么高，被上诉人的试用期 ...
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广东省佛山市中级人民法院民事判决书 （2004）佛中法民四终字第490号 上诉人(原审被告)顺德市乐从镇联和家具实业有限公司，住所地佛山市顺德区乐从镇罗沙 ，用人单位可以解除劳动合同。故联和公司应当举证证明林锐在试用期间不符合该公司的录用条件。联和公司称林锐不具备家具设计能力，并无视公司的管理制度，却 ...
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