办事处出具的无生活来源证明；(三)民政部门出具的孤寡老人或孤儿的证明；(四)养父母、养子女的关系证明；(五)供养亲属完全丧失劳动能力的鉴定结论；(六)劳动保障行政部门 经办机构发放。未达到规定退休年龄的五至十级工伤职工与用人单位解除劳动关系时，由用人单位按照本办法第三十三条规定的标准支付一次性工伤医疗 ...
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规定另行制定。第十八条工伤职工在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止 劳动关系。停工留薪期 满，工伤医疗服务机构出具继续休假证明的，按照《条例》 证明；（三） 民政部门出具的被供养人为孤寡老人或孤儿的证明；（四） 工亡职工的养父母、养子女的公证书；（五）被供养人完全丧失劳动能力的，需提交设区的市 ...
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胡二、周XX与本案被告达成调解协议，约定：胡二、周XX与本案被告解除养父母与养女关系；闻喜路房屋由本案被告（含其丈夫和女儿）租赁居住。本院出具（X ，被告提供一份《公证书》，证明19XX年胡二与本案被告达成协议约定恢复父亲权利义务关系并对该协议进行了公证。原告对该公证书无异议，但认为胡二与本案被告收养 ...
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徐b、蔡a夫妇收养，且原告未有证据证明其与徐b、蔡a夫妇生前已解除收养关系，故虽然原告在徐b、蔡a夫妇死亡后对生母尽了一定的赡养义务，其 ，而并不必然产生恢复其与亲兄弟姐妹之间权利义务关系的法律后果，依照《中华人民共和国收养法》第二十三条“自收养关系成立之日起，养父母与养子女间的权利义务关系，适用法律 ...
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国家规定另行制定。第十八条工伤职工在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系。停工留薪期满，工伤医疗服务机构出具继续休假证明的，按照《条例》第三 证明；（三）民政部门出具的被供养人为孤寡老人或孤儿的证明；（四）工亡职工的养父母、养子女的公证书；（五）被供养人完全丧失劳动能力的，需提交设区的市 ...
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制定。第十八条工伤职工在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系。停工留薪期 满，工伤医疗服务机构出具继续休假证明的，按照《 经济状况证明；?(三) 民政部门出具的被供养人为孤寡老人或孤儿的证明；?(四) 工亡职工的养父母、养子女的公证书；?(五)被供养人完全丧失劳动能力的，需提交设区的市 ...
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)在普通中小学就学的学校证明；(六)民政部门的孤寡老人或孤儿的证明；(七)养子女(养父母)的公证书；(八)完全丧失劳动能力的供养亲属的鉴定结论；(九)经办机构认为有 第四十八条 用人单位对接触职业性危害作业的职工，在终止、解除劳动关系或办理退休手续前，应到统筹地区劳动保障行政部门指定的医疗机构进行职业 ...
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生母，应当负担子女的生活费和教育费，直至子女能独立生活为止。 第二十六条 国家保护合法的收养关系。养父母和养子女间的权利和义务，适用本法对父母子女关系 第四十六条规定的"有配偶者与他人同居"的，人民法院应当受理并依法予以解除。当事人因同居期间财产分割或者子女抚养纠纷提起诉讼的，人民法院应当受理。第二条 ...
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、孤儿的，提交街道办事处、乡（镇）人民政府出具的证明；（二）被供养人属于养父母、养子女的，提交收养证或公证手续；（三）被供养人完全丧失劳动能力的，提交 为基数计算。第三十二条 用人单位对接触职业危害作业的职工，在终止、解除劳动关系时或者办理退休、退职手续前，应进行职业健康检查，并将检查结果告知职工。 ...
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的生活费和教育费，直至子女能独立生活为止。第二十六条 国家保护合法的收养关系，养父母和子女之间的权利和义务，适用本法对父母子女的有关规定。 养子女和 、第四十六条规定的"有配偶者与他人同居"的，人民法院应当受理并依法予以解除。当事人因同居期间财产分割或者子女抚养纠纷提起诉讼的，人民法院应当受理。第二条 ...
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