一家五金厂担任仓管工作，但随着对工作更深入接触也因个人一些原因觉得无法胜任该职位，故在试用期就向该公司提出书面辞工，但公司以未招到人为由拒批，几日后我又与该 老板娘商谈，但老板娘以没找到人一天我都要在该公司干，如在没招到人前离职工资不发拒谈，自提出书面辞工到现在都已一个多月了，我也一直处于试用期间，但 ...
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培训期20天的一次工资，还有近一个月一千多的工资没有发，现在从学校回来决定再考研，提出辞职，用人单位以没有提前三天提出离职为由，并且说无故离职一个月就视为自动放弃，协商的结果是只能发给我一半的工资，并且我需要在中考或者家长会的时候帮助该机构发两天的传单，以此名义来给我发放工资， ...
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我是一名应届毕业生，今年2月20在南京一家培训机构上班。当时问到工资时，校长说实习期是1700，转正的工资看实习期的表现，没有告诉我具体金额。现在1个月零9天了，她要 社保什么的要工作满一年后才给买。于是我不同意签合同。结果她就只发我1个月的工资，其余的9天工资不发。这样合法吗？有没有相关的法律条约？...
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我是一民办高校新应聘的教师，学校规定试用期为三个月，包括暑假两个月，但是我因为对学校不太满意，能否在第三个月交辞职信？并拿到我前两个月的工资？我们签订了劳动合同，期限为三年，但是，没有提出违约金的事情。谢谢而且，我没有与学校签订就业协议，个人档案和户口还在原学校。...
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我6月8日开始被试用，一直没签劳动合同，到现在8月17日了还被试用，7月份的绩效工资没给发，说是要算到8月份的工资里，我想马上书面辞职，三天后离职能马上拿到7月份的绩效工资吗？8月份的工资有权拿到吗？...
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我在一家小工厂里做，做了20天还属于试用期。已经解除劳动合同了。他们也让我搬出宿舍了。我找他们结工资，他们让我去办银行卡这个月底打给我。我问劳动局，劳动局工作人员说3天之内要他们给我结现金。可是我去找他们，他们不理睬我，还让我去劳动告，劳动局工作人员说3到5天给我答复。他们这样做事合法的么？...
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我在南京一电子厂上班,试用期两个月,月工资960,工作一个半月后因环境问题辞职,算了500多块钱,至今未拿到钱.我该怎么维权?另外我的证件之类的东西都被用人单位收了,我应该怎么办?...
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人事才拿合同来签，我看过合同后，发现上面的条款有些是坑人的条款，像扣工资的20%做为季度奖等，因此，我没同意签合同，并提出离职请求，结果老板觉得我 我谢绝，只同意再留一周并填写了离职申请表，到周末时，要求办离职手续，并结算工资，老板这时又不同意了。后来我们发生了冲突。警察后来也来了，要我去劳动监察部门 ...
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而且前五天试岗没工资，但是上级让我出差去远地方，因为个人原因，我拒绝了，我也告知上级我的原因，但是他让我自动辞职，我想请问下公司这样做对吗？我有什么样的权利？我想问我之前那五天试岗工资拿的回来吗？我是六月上的班，他们十号发工资，但是他说还要多一个 ...
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我在一家美容院上班，上了能有一个月，因为家里出事辞职了 但是老板不给发工资，说是花钱给我们免费培训，（刚去什么也不会，就是每天教我们练手法）没有给公司带来利润，不给工资。这是合法的吗？ 入职的时候并没有签订什么合同...
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