、联系方式等。（2分）（5）突发应急。与人民群众生产生活密切相关的变动事项、工作方案及重要信息，如资源短缺、突发事件、服务事项临时变更及其处理流程等。 （6）重大决策。涉及人民群众切身利益的重大决策，如公共政策的出台、价格制定和调整等。（2分）（7）部门和单位内部管理。领导干部的廉洁自律情况；单位年度 ...
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)、区质量技术监督局(分局)、局直属执法单位：现将《襄樊市质量技术监督执法打假信息工作管理实施办法》印发给你们，请认真贯彻执行。 襄樊市质量技术监督局二○○七年一月 一并报市局稽查分局备案(姓名、岗位、职务、电话、手机、电子信箱等)。若因工作变动人员调整，应在调整后的2个工作日内报市局稽查分局备案。第 ...
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牲畜五号病指挥部或领导小组。其机构人员变动时，要及时调整补充。各级指挥部要建立办事机构，办公室人员要相对固定，坚守岗位，掌握疫情，深入检查，当好参谋。 检疫站（卡），要配备受过专业培训的检疫人员，做好入境牲畜的验证复检和车辆消毒工作。当受毗邻疫情严重威胁时，由当地政府发布封锁令，关闭边卡，禁止对方活畜 ...
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。一是省里根据几年来各地执法人员变动大，有关政策有了新的规定等情况，组织了全省农民负担执法人员岗位培训班，全省各县(市)农办、农业经管站的农民 做到奖罚分明，促进减轻农民负担工作的开展。(二)把住源头，严格实行总量控制。“九五”期间停止审批新的收费项目，严格控制集资项目和调整项目，村提留、乡统筹严格 ...
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服务中心要组织开展政策学习，领会文件精神，做好政策宣传。调整信息系统，建立相应工作制度，充实岗位力量，开展操作培训，落实专人做好约定、转诊、减免、统计 服务中心将所在区(县)约定服务代码信息写入，覆盖原代码。约定对象因居住地或工作地变动，在约定服务未满一年时需要跨区(县)更换约定的，应当持社会保障卡 ...
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的措施，努力推进管理制度创新和方法创新。结合我市行政区划调整，重点做好县区政府职权界定以及进一步依法下放市级管理权限的调研工作。研究推进政企分开、政事分开 、水利争议、纠纷以及管辖异议案件增多的情况下，针对法制机构力量薄弱，人员变动较大等现实状况，切实加强法制队伍建设，同时采取有效措施解决法制机构设置 ...
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。不准超编制、超标准配备使用小汽车，严格按规定更换小汽车；领导干部变动岗位和新领导上任的工作用车，能在本单位现有定编车辆中调配的，不准购买新车 反腐倡廉法规制度。对原有的法规制度进行清理，并结合全国性法规制度的清理作出相应调整，注意把反腐倡廉的政策和要求适时转化为地方性法规。(省纪委牵头，省委组织部、 ...
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(开展计划生育软科学课题研究)第五节 药具服务第八章 政策推动(责任人：政法处牵头，行财处参与)(营造有利于人口计划生育工作的政策环境)第一节 完善政策(计划经济向市场经济转变，适应形势调整政策，主要体现在《条例》修订)第二节 贴息贷款(纳入政府折子工程)第三节 奖励扶助(政府投入，落实到人)第四 ...
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对2005年实提工资总额超过应提工资总额的企业，其超提部分同时调整应付工资账户余额和相关经济效益指标，并按照国资委有关财务决算管理的要求进行处理 负责人绩效薪金。 六、进一步规范2005年度企业工效挂钩方案的编制、申报和清算工作(一)认真编制工效挂钩方案。已实行工效挂钩的企业，要根据本企业2004年度 ...
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安全驾驶，对屡教不改的违章驾驶员和船员，要调离驾驶岗位和按规定予以处罚。客运站要加强客车发车前的安全例检工作，严格按照车(船)的载客定额售票和检票，要 四、完善进出广东省际客运管理为改进春运期间进出广东省际客运管理，现将管理措施调整如下：一是进出广东春运证由各省级运管机构按部统一式样自行印制、发放和 ...
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