。合同内专门载明了有关员工“不得有弄虚作假和欺诈的行为”等内容的劳动纪律，以及该公司对发生该行为的员工可以处以“解除劳动合同”的处罚规定。 随后，该公司 。 该法院经审理认为，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反劳动纪律或者公司规章制度的，公司可以解除劳动合同。这是法律为保障 ...
//www.110.com/ziliao/article-540166.html -了解详情
内专门载明了有关员工“不得有弄虚作假和欺诈的行为”等内容的劳动纪律，以及该公司对发生该行为的员工可以处以“解除劳动合同的处分”的处罚规定。 随后，该公司 该法院经审理认为，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反劳动纪律或者公司规章制度的，公司可以解除劳动合同。这是法律为保障公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-539556.html -了解详情
。本案现已审理终结。原告唐**诉称，原告于2008年8月18日入职被告公司担任测试工程师，双方签订为期一年的劳动合同，合同约定每月工资为人民币2000元（ 元（包括保密费300元），并非4500元。2009年5月，因原告违反规章制度公司对其做出降级处理并调低月薪为1500元（包括保密费300元），被告 ...
//www.110.com/panli/panli_17919776.html -了解详情
裁决属不合法的裁决，由于被申请人在工作当中严重违反我公司的规章制度，致使我公司受到了严重的经济损失。我公司依《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 被申请人工作以来，申请人未为被申请人办理社会保险手续，2009年8月28日申请人以违反公司车辆管理为由将被申请人开除，并扣发了被申请人2009年7、8月的 ...
//www.110.com/panli/panli_1561982.html -了解详情
某公司规章制度说“无故迟到、早退、中途离岗者，需写检讨. 并视作旷工给予以，经三次者给予开除处理；公司无需作任何补偿。”请问，假如有员工违反此条规定，公司是否真的不需要补偿？...
//www.110.com/ask/question-1733335.html -了解详情
单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与 条（二） 还是按第四条（一） 因为我受伤跟违反公司制度同时发生的， 目前公司要单方面跟我解除了，还有40天工资没拿到手，本人 ...
//www.110.com/ask/question-1099301.html -了解详情
应有明确的评价意见。第九条 注册会计师在审计过程中应该对公司的违法违规、违反内部规章制度、违反合同契约等事项予以适当关注，并充分考虑该类事项对会计 影响其业务经营活动的各项风险因素，以及这些风险因素在报告期的具体表现情况。公司还应简要分析风险准备金(包括一般风险准备和专项风险准备)当期的计提和使用情况 ...
//www.110.com/fagui/law_201563.html -了解详情
情况呈报表、职工违纪解除劳动合同呈报表、关于解除XX劳动关系的决定、XX公司解除劳动合同证明书、送达回执单、休假证明书、劳动合同书、门诊病历、诊断证明、 28日至2011年11月30日的社会保险。现原告XX公司仅以被告杨XX无故旷工，严重违反其公司规章制度为由，请求驳回西安市未央区劳动争议仲裁委员会未 ...
//www.110.com/panli/panli_48025981.html -了解详情
损失或投资没有得到应有的回报等），则根据刑法第二百一十九条规定：违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业 签订保密协议或同类竞业禁止条款，则可根据劳动法下列规定追究A的违约责任；或者公司规章制度明确规定A的这种行为属于公司禁止的行为并明确发现规定处罚办法。...
//www.110.com/ziliao/article-365807.html -了解详情
损失或投资没有得到应有的回报等），则根据刑法第二百一十九条规定：违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业 签订保密协议或同类竞业禁止条款，则可根据劳动法下列规定追究A的违约责任；或者公司规章制度明确规定A的这种行为属于公司禁止的行为并明确发现规定处罚办法。...
//www.110.com/ziliao/article-336751.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·违反公司规章制度
- ·房屋租赁合同终止通知书
- ·停业整顿通知书格式
- ·盗窃罪的构成要件的意
- ·电瓶车撞人
- ·交通事故赔偿后续治疗费
- ·失业保险金的领取条件
- ·交通事故管理制度
- ·民事案件法院审理报告
- ·建设项目竣工卫生验收
相关搜索