终结。 原告吴朋诉称，1990年3月，原告到温县黄河路城市信用社任出纳，并被该单位招收为全民合同制工人，参加了养老保险。1998年10月，单位让原告回家暂时休息。2002年前后原告得知温县黄河路城市信用社被接收与温县农村信用联社温泉信用社合并，原告多次找被告要求安排工作岗位 ...
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我是沧州市青县的一名企业编制工人，一九九二年技校分配到经委三产工人是全民合同制。1995年由于青县一中新买了一台电脑没有人会用，知道我会用后极力调我到教育部门，也就是青县一中工作。只是说现在没有事业编，等有的时候会对我优先。因为当时企业编和事业 ...
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我86年参加教育工作，全民合同制工人，劳动局通知让补交86--95年养老金，全部个人承担，并按2006年的工资基数，这样合法吗...
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大家购买养老保险，三申诉人表示不愿意签订这么长期限劳动合同后离职。另查：申诉人熊某系某集团公司全民合同制工人， 自1993年起与单位签订停薪留职协议在外从事第二职业，该集团公司已为熊某购买养老、待业保险和依法缴纳住房公积金；申诉人黎某原系某管理局聘用的临时工，被诉人开业 ...
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泽鉴：“事实上的契约关系”，载《民法学说与判例研究》，第1卷，第107页，中国政法大学出版社，1998年1月。[10]该定义主要是基本1992年3月劳动部办公厅《关于全民合同制工人合同期满后形成事实劳动关系问题的复函》，该文件是最早提到事实劳动关系的规范性文件。[11 ...
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工的工作积极性，稳定采掘队伍，对在工作中做出积极贡献的先进工作者和生产骨干，实行将劳务派遣工转为全民合同制工的“留转”制度。“留转”范围、条件和操作程序如下1．范围集团公司各生产矿井劳务派遣工中从事劳务派遣工作三年以上（原采掘轮换工直接转为劳务派遣工的,其采掘轮换工工作年限 ...
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工作。1995年，和平区集贤街道办事处出台对集体职工分流的暂行办法，适用的范围对象及途径是：适用于街道办事处所属各公司的集体干部职工，同时含在机关行政部门混岗的集体干部及全民合同制干部。分流的途径为辞职、提前退休、提前离岗休息、领办企业、停薪留职、充实企业和调出。卢晶选择 ...
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解除劳动关系，在济源市公安局工作已23年，这期间杨烈义的工资一直由公安局支付；杨烈义提供的《全民合同制工人招工花名册》也显示招工单位为济源市公安局，因此，可以认定济源市公安局与杨烈义之间存在着劳动关系，上诉人认为双方没有签定劳动合同，杨烈义是暂时到公安局工作，双方不存在 ...
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处理意见》作出以后，行政生活管理处向侯淑萍支付了医疗费1387.7元，经济损失费5126.98元。从1992年起行政生活管理处多次向中原油田提出书面申请，申请将侯淑萍转为全民合同制工人，而中原油田均未予以批准。在此期间侯淑萍先后与中原油田行政生活管理处、中原石油 ...
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被告楚惠1998年9月1日与第三人中国人民解放军96531部队后勤部签订的《劳动合同书》一份。拟证明其与第三人有劳动关系，与原告侯慧英无劳动关系。3、《洛阳市招收全民合同制工人审查登记表》一份。拟证明被告楚惠是96531部队招的工。4、刘子芳的《上班申请》书面材料一 ...
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