6月30日出生，汉族，出生地北京市，大学文化，原系北京帕萨泰克技术有限责任公司办公室主任，户籍所在地本市海淀区志新北里16号院16号楼西门1102号；因 雇员，任办公室主任，负责公司员工日常出勤管理、公司出差、采购等金额不超过5000元的报销审批；公司未拖欠张相隆工资及相关补贴；公司未授予或允诺授予张 ...
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6月30日出生，汉族，出生地北京市，大学文化，原系北京帕萨泰克技术有限责任公司办公室主任，户籍所在地本市海淀区志新北里16号院16号楼西门1102号；因 雇员，任办公室主任，负责公司员工日常出勤管理、公司出差、采购等金额不超过5000元的报销审批；公司未拖欠张相隆工资及相关补贴；公司未授予或允诺授予张 ...
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时，高达公司始终不能说明其使用租赁物的情况，而且高达公司也没有给任何员工在顺德区办理过暂住证、开户发过工资。租赁物的2004年3、4、5三个月的租金 有限公司）是两被告曾炎柱、曾顺自投资开办的有限责任公司。2002年8月1日，原告鸿福行公司与清森公司签订《饮料生产厂租赁加工合同》，由原告鸿福行公司租赁 ...
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民间资本等，将资产规模较大的企业改制为股份有限公司或有限责任公司，将资产规模较小的企业改制为有限责任公司或股份合作制企业。2分块改制。对不宜整体改制的 期付款之日起1年内付清。（二）企业债务处理方面。1．省属国有企业拖欠的职工工资、医疗费、津贴、补贴、住房公积金、离退休人员养老金、欠缴的社会保险费以及 ...
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五计算。 被告XX建工集团第四建筑工程有限责任公司提出的答辩意见集中到一点,被告与原告从没有过钢材购销合同关系，不存在拖欠原告钢材货款的问题；原告提供的 公司（总公司和分公司）的员工，因此，请求人民法院驳回原告的诉讼请求。 法院判决：限被告ＸＸ建工集团第四建筑工程有限责任公司、ＸＸ建工集团第四建筑工程 ...
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而成为全市１４家中标律师事务所之一，排名前列。 山东省济南市某电子有限责任公司员工刘某，因业务处理方法与公司领导田经理产生隔阂，后来田经理成为刘某的主管领导， 合同，是无效的民事行为，刘某可请求按原工资支付。因公司拖欠工资，刘某还可请求公司支付拖欠工资25％的补偿金。 技巧二：同时申请多种赔偿。 深圳 ...
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官司要讲究技巧。技巧一：谨慎提出仲裁请求。山东省济南市某电子有限责任公司员工刘某，因业务处理方法与公司领导田经理产生隔阂，后来田经理成为刘某的主管领导，他 劳动合同，是无效的民事行为，刘某可请求按原工资支付。因公司拖欠工资，刘某还可请求公司支付拖欠工资25%的补偿金。技巧二：同时申请多种赔偿。济南某 ...
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醒儿：打劳动争议官司是要讲究技巧的。 技巧一：谨慎提出仲裁请求。济南市某电子有限责任公司员工刘小同得罪了田经理，田经理便借机对小刘打击报复。２００５年１２ 合同，是无效的民事行为，刘小同可请求按原工资支付。对于公司拖欠工资，刘小同还可请求公司支付拖欠工资２５％的补偿金。 技巧二：同时申请多种赔偿。济南 ...
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收据。 一审法院判决认定：第一，赵某某成为金融街店负责人之前并不是康公司的员工；成为该店负责人后，赵某某并未与金融街店签订劳动合同，也没有证据证明康公司曾 ，依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条之规定，判决：一、北京康咖啡店有限责任公司于判决生效之日起十日内给付赵某某十七万元；二、北京康咖啡店有限 ...
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了协议，其才将支票给我，否则恒木公司将继续拖欠工程款项。当时正值中小学校将要开学之际，我雇佣的农民工正急需拿到工资为子女缴纳学费。基于此种情况，为了拿到 8日被吊销。2004年3月15日，崔祝强使用“北京中色三极经贸有限责任公司结算财务专用章”与恒木公司签署了《精装工程合约》。合同甲方为恒木公司，中色 ...
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