救助及日常生活、文化生活、医疗、教育、住房、法律援助、参保等方面的帮扶救助政策待遇；持有效期内《杭州市区级困难家庭救助证》的困难家庭，按规定享受所在区规定的帮扶 七、附则（一）本办法自公布之日起30日后施行，由市民政局、财政局、人力社保局牵头组织实施。前发规定与本办法不一致的，以本办法为准。（二）萧山 ...
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核定，对上半年已按预缴基数核定发放的生育津贴差额多退少补。市社保局负责拨付2011年上半年应补发参保单位的生育津贴费，参保单位应退还的2011年 单位结算汇总信息中的生育保险“费用调整”栏反映。3、结算公式参保单位生育待遇年中结算额 = ∑[（生育职工2011年月缴费基数-生育津贴计发时的月预缴基数） ...
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各区民政局、财政局、社保局、卫生局，光明、坪山新区社会管理局、发展和财政局、公共事业局：《深圳市抚恤定补优抚对象医疗保障实施办法》已经市人民政府批准， 做好已参保优抚对象的医疗保险服务管理工作，按规定保障优抚对象享受相应的医疗保险待遇。（四）卫生部门负责落实好本地区定点医院对优抚对象医疗费用的减免工作 ...
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各区民政局、财政局、社保局、卫生局，光明、坪山新区社会管理局、发展和财政局、公共事业局：《深圳市抚恤定补优抚对象医疗保障实施办法》已经市人民政府批准， 做好已参保优抚对象的医疗保险服务管理工作，按规定保障优抚对象享受相应的医疗保险待遇。（四）卫生部门负责落实好本地区定点医院对优抚对象医疗费用的减免工作 ...
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李某系某厂职工，2003年10月办理了退休手续，但已在省社保局享受基本养老保险待遇。2007年4月，李某到一公司务工，当年9月在工作 争议案件适用法律若干问题的解释(三)》规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理 ...
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。但被告贾少平认为原告鹤壁市鼎鑫劳务有限公司缴纳工伤保险费基数不实造成其工伤待遇偏低，至今未到原告鹤壁市鼎鑫劳务有限公司处领取。 被告贾少平2007年 少平的伤残津贴1163.10元/月为基数缴纳）及滞纳金，滞纳金以缴费当日市社保局计算数据为准； 五、自本判决生效后十日内，原告鹤壁市鼎鑫劳务有限公司为 ...
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后来被上诉人认为金泰公司单方变更被上诉人的工作内容和劳动报酬，安排被上诉人待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会提请仲裁，请求依法解除与金泰公司 理由。金泰公司并未单方解除与被上诉人之间的劳动关系，金泰公司之所以向社保局提出减员申请并暂停缴纳保险，是因为被上诉人在金泰公司通知其复工后以种种 ...
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后来被上诉人认为金泰公司单方变更被上诉人的工作内容和劳动报酬，安排被上诉人待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会提请仲裁，请求依法解除与金泰公司 理由。金泰公司并未单方解除与被上诉人之间的劳动关系，金泰公司之所以向社保局提出减员申请并暂停缴纳保险，是因为被上诉人在金泰公司通知其复工后以种种 ...
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月工资2 700元，6月至12月基本工资3 600元；2、支付余影生育保险待遇4 462 .50元及养老保险金1 185.24元。中兆公司不服上述仲裁裁决，向法院 ，2001年6月，中兆公司凭借该公司为余影办理生育保险的手续从成都市社保局领取了应属余影的生育保险款4 462.50元。且从2001年1月 ...
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了区社保局的各项医疗费及伤残补助金之后并在没有向上诉人提出请辞的情况下，即申诉到顺德区劳动争议仲裁委员会，并提出支付一次性伤残就业补助金等工伤待遇的 相关费用，符合上述规定。上诉人提出被上诉人尚未与其解除劳动合同关系，无权提出工伤待遇请求的主张，缺乏法律依据，本院不予支持。综上，原审认定事实清楚，适用 ...
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