07年签订的合同，合同期为5年，违约金为5千元，若2010年劳动者解除合同还需要交违约金吗？我没有受过公司的任何培训，也没有签订保密协议，只是一名普通的职工。...
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人民共和国香港特别行政区基本法》（以下简称《基本法》）享有与外国政府直接签署司法协议的权力，所以该体系具有国际法意义；同时，由于香港是中华人民共和国的一个组成部分 。 另外，香港与外国签订的刑事司法协助协议还规定，被要求方在符合当地法律规定的条件下，除非获得要求方授权，否则需将要求及其内容保密；如果被 ...
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是以劳动者知悉并利用商业秘密惠及竞争者而危害雇主利益的假设为基础建立的。自合同签订始至劳动者离开之前竞业禁止义务一直处于空置状态，从离职时起这个假设在有效 》第17条规定，用人单位与负有保守商业秘密义务的劳动者，可以在劳动合同或者保密协议中约定竞业禁止条款，并应当同时约定在解除或者终止劳动合同后，给予 ...
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显然过低。《国家工商行政管理局关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》虽然提出了保密措施的具体内容，却没有进一步说明其间的关系，是适用其一即可认定还是适用全部方可 更严格。如笔者办理的安徽首例侵犯商业秘密罪案，由于权利人未与义务人签订过保密协议，结果只举出保密制度、保密要求等证据，证明其已采取过一定的保密 ...
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。享有技术引进经营权的企业，经营本企业所属单位的技术引进项目时，可以不签订委托协议。如技术引进项目未经经贸部门指令性下达有关公司经营时，有关公司与项目单位 。注意审查合同的内容或范围与可行性研究报告的一致性；合同价格、合同期限、保密期限、限制性条款及其它合同条件的合理性；合同条款的完整性、准确性等。从 ...
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是高级研发技术人员和高级经营管理人员，通常掌握着企业最核心的商业秘密。对这些人员则应该签订专门的保密协议，而且依据其接触商业秘密的程度和范围，协议内容 个因素： （1）考虑这个职工所在岗位的重要性，向其发放不同的“不竞争津贴”或“保密津贴”，即考虑该岗位商业秘密的流失大概会给企业带来多大影响； （2） ...
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，并及时向甲方报告。6、离职后包含保密信息的载体必须全数交还。三、保密期限双方确认，乙方的保密义务自本协议签订时开始，到甲方对本条款第一条所述的 予以扣除）；（4）因乙方的违约行为侵犯了甲方的合法权益，甲方可以根据本协议要求乙方承担违约责任或侵权责任；构成犯罪的，甲方将依法移送司法机关追究乙方的刑事 ...
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保密合同》以书面形式签订，具备以下主要条款： 1.保密的内容和范围； 2.保密合同双方的权利和义务； 3.保密协议的期限； 4.保密费的数额及其支付 、财务人员、销售人员、秘书、保安人员等高级员工按每月工资的10％提取“保密保证金”，由公司专户存放，公司按银行同期利率向保证人支付利息。保证金连续提取 ...
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起涉及商业秘密的案件，对企业商业秘密保护的现状深有感触，一些企业笼统的以为自己采取保密措施的信息的全部是商业秘密，实际上司法机关会因为该类信息不符合商业秘密的法定 保密协议》；与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》，签署保密协议时，一定要根据其接触或可能接触的商业秘密进行严格划定、明确 ...
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