标准工资。 计算离职费时，应该包括副食品价格补贴。 对于出境后被按自动离职处理的职工，不发给离职费。 (二)退休、退职人员和离休干部出境定居的待遇，按照劳人 定居的人员，均按照财政部关于差旅费开支的规定标准，发给本人及随同出境定居的供养直系亲属从住地至出境口岸的车、船费，行李搬运费，旅馆费和伙食补助费 ...
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条实行退休费社会统筹后，离休、退休、退职职工与原企业的关系不变。凡暂未列入统筹项目的医疗费、丧葬补助费、供养直系亲属的抚恤费和救济费等，按现行规定由原 应预交一个月的退休统筹基金以便周转，即上月预提，下月发放。第十条企业固定职工工资总额、退休费总额的构成，按国家统计局有关规定执行。企业如虚报工资总额、 ...
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险〔１９８３〕３号文件享受照发本人原标准工资的退休工人以及获得市以上劳动模范的职工，不核定药费补贴。其患病医疗的挂号费和国家规定的自费药品费由个人负担外 精神病或癌症病以及双肾衰竭患者的医疗经费。第八条企业在职职工（劳动合同制职工除外）供养直系亲属患病医疗，继续享受手术费和普通药费的半费医疗待遇。第九 ...
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的，由劳动部门所属的社会保险管理机构负责组织管理。四、统筹基金的来源１．在职职工可在税前福利基金中提取一部分，税后留利的福利基金（或奖励基金）提取 ．统筹基金的拨付起点和拨付档次，视统筹基金的支付能力确定。３．企业职工供养的直系亲属的医疗是否纳入和如何纳入大病医疗费统筹问题，由各地根据实际情况研究确定 ...
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一)统一基本养老保险制度。实行省级统筹后，全省统一执行国家和省制定的企业职工基本养老保险制度。目前各地执行的养老保险政策和办法与国家和省规定不 企业职工基本养老保险制度实施意见〉的通知》(豫政〔2006〕29号)规定执行。(三)统一基本养老保险统筹项目。规范统一全省企业离退休人员待遇及供养直系亲属待遇 ...
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编造预算办法，由财政统一拨专款加入统筹。现由民政部门管理和支付待遇的退休职工，继续由民政部门管理，以后经过劳动、财政和民政部门协商，再逐步移交给社会劳动保险 完全丧失劳动能力办理退休后，饮食起居需人扶持的护理费；五、退休职工死亡丧葬补助费及其供养直系亲属抚恤费；六、生活补贴费(未测算定之前，仍由原单位 ...
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第二十五条 发生伤亡事故造成职工死亡的，企业应支付给其供养直系亲属60个月本市上年度职工月平均工资的一次性补偿金。死亡职工其它待遇及轻伤、重伤、 人民法院强制执行。 第六章 附 则 第三十三条 国家机关、社会团体和事业单位发生职工伤亡事故，可参照本条例执行。 第三十四条 本条例由吉林市人民代表大会常务 ...
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十日。伤亡事故处理结案后，企业应在职工中公布处理结果。 第二十五条发生伤亡事故造成职工死亡的，企业应支付给其供养直系亲属六十个月本市上年度职工 申请人民法院强制执行。 第六章附 则 第三十条国家机关、社会团体和事业单位发生职工伤亡事故，可参照本条例执行。 第三十一条本条例由吉林市人民代表大会常务委员会 ...
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工死亡，按本市工伤保险的有关规定，一次性发给其家属丧葬补助费、抚恤金，如有供养直系亲属的，一次性计发抚恤金。（二）乙方因工负伤、患职业病所享受的有关待遇 ，按国家规定和本单位制度确定；2．医疗期内的医疗待遇，与甲方的合同制职工相同；3．伤病假期间，由企业酌情发给生活费_________元。（五）乙方因 ...
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工死亡，按本市工伤保险的有关规定，一次性发给其家属丧葬补助费、抚恤金，如有供养直系亲属的，一次性计发抚恤金。 （二）乙方因工负伤、患职业病所享受的有关 ，按国家规定和本单位制度确定； 2．医疗期内的医疗待遇，与甲方的合同制职工相同； 3．伤病假期间，由企业酌情发给生活费______元。 （五）乙方因病 ...
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