无力解决工资历史拖欠的国有、厂办大集体企业，特别是其中的“三无”(无厂房、无设备、无土地)企业，其主管部门或集团公司可通过在系统内调剂资金或借款方式 掌握企业拖欠工资情况，及时检查企业解决工资拖欠问题的工作进度。2007年3月底前，各地要将本地区工作协调机构组成人员及办公室人员名单、企业的工资历史拖欠 ...
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：全部符合《管理规定》。乙级：基本符合或部分不符合《管理规定》，但对实验质量无明显影响。丙级：全部或部分不符合《管理规定》，并明显影响实验质量。被评价 )在检查期间不要外出，提供有关资料，并回答有关问题。2．检查实施程序：在检查前，检查人员应与被检查单位商洽，确定检查日程及应准备的材料。并由被检查单位 ...
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人员的差旅费。审查人员的差旅费，可继续按劳人锅局〔１９８３〕２５号文件规定执行，由受检单位负责，实报实销。４．压力容器设计单位的资格审查费用问题，由颁发 注意加强对已持证单位压力容器设计、制造资格和质量以及质保体系实际运转情况的监督检查。对违反条例、规程、标准、图纸或不顾质量、粗制滥造、管理混乱、弄虚 ...
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制定了《安徽省食品药品监督管理行政执法督查暂行办法》和《安徽省直接接触药品人员健康检查工作暂行办法》。现印发给你们,请遵照执行。二○○六年一月十六日安徽省 条各级食品药品监督管理部门要加强对本机关和下级部门行政执法情况的督查，发现问题及时解决。第五条鼓励公民、法人和其他组织对食品药品行政执法活动进行 ...
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，认真学习考试管理系统操作手册，并严格按照手册要求操作。考试管理系统操作人员对使用中发现的问题和存在的操作故障，应及时与全国考办联系解决办法。考试管理系统 每科考试开始前25分钟，到考点考务办公室领取试卷、答题卡及相关资料，并检查试卷袋是否有破损，核对试卷袋上标明科目是否与本场考试科目相同，核对无误后 ...
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说明理由，不得因当事人申辩而加重处罚；（四）依法保障当事人享有的合法权利，无正当理由不得拒绝当事人行使合法权利的请求；（五）坚持处罚与教育相结合的原则 ，请您配合我们做好检查工作，谢谢您的支持。2．请您出示××证件、材料。3．您好，我们是××机关的行政执法人员×××、×××，现就××问题向您询问，请您 ...
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条行政机关在实施行政检查过程中，有下列情形之一的，应当追究检查人员的行政过错责任：（一）无法定依据实施检查的；（二）无具体理由、事项、内容、对象实施检查的；（三）不 的，各单位可根据本单位业务实际予以补充和完善。第四十八条本办法实施中的具体应用问题由市监察局负责解释。第四十九条本办法自发布之日起施行。...
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检查管理过程中，有下列情形之一的，应当追究执法检查人员的行政过错责任：（一）无法定依据实施执法检查的；（二）无具体理由、事项、内容、对象，滥用职权实施执法 办法的规定，制定各自的行政过错责任追究办法。第五十一条本办法实施中的具体问题由市监察部门会同有关职能部门负责解释。第五十二条本办法自公布之日起施行 ...
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公德教育,依法保护暂住人口的合法权益和人身财产安全。与用人单位签订雇用外来人员责任书,在用人单位的醒目位置悬挂暂住人口办证须知和保障合法权益的警示录;(四)指导 、工资支付、工伤保险等社会保险方面的违法违规问题依法处理。第八条工商行政管理部门应当会同有关部门检查并取缔无合法证照的小砖窑、小煤矿、小矿山 ...
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编制和执行情况，是否存在不编漏编现象；3．采购方式选择和执行情况，有无违规行为；4．政府集中采购、部门集中采购和分散采购的执行情况，纳入集中采购目录 工作方案和相关配套文件，确定负责重点检查的工作人员和督导工作的小组。以指导本市和本部门的专项检查工作，在检查过程中遇到问题要及时向省级领导小组汇报，及时 ...
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