，走了他不给我发5月份的工资和6月份的工资。离职走的时候公司让我写一个离职协议，但是他们不给盖公章，也没他们自己的公司名字。我和他们各一份。 2、我去 的试用期中。离职的时候提前三天给老板说，老板不愿意，说要等半个月。因为没有签合同，我提前给他讲了符合公司的情况，老板不愿意见我，也不给我谈工资的事情， ...
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也没有拿出相应依据.只是以我年纪最小.而且公司规定年年都要有一个为名.安抚我.当时我没有过多追究. 今年2月份.我取工资的时候.发现少了3分之1.后来在 .如果我接受.我可以接着干这份工作.如果我不接受.我可以提前辞职离开.他无权扣除我的3个月奖金和其他年终福利. 我再次找经理谈话.在我仔细追究下.他 ...
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咨询一下劳动合同的一个问题 我是在一家设计公司工作，我在2010年8月31日与该公司签了一份两年的合同，合同里的工资是2000块，但是实际税前有10， 31日合同期已满。目前在没有续签的情况下我还在职工作至今，公司从8月份就已开始拖欠工资和奖金，目前这种情况我想辞职，我要不要提前向公司提出书面辞职申请 ...
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我和公司签了一年的合同,打算下周辞职后入职另一家公司, 我提前2周口头说明了辞职的意思. 但是老板说要等一个项目做完,估计得半个多月 请问我该怎么做?老板说没有完成,就扣发当月工资,怎么办 还有他的社保缴费基数都是按北京最低基数,没有按照实际缴纳,这个是否违法...
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工人，因公司经常要求我们无偿加班和不安时发放工资等等原因我想要辞职，可公司扣下了我的劳动档案说要6个月后再给我。我现在失业金也拿不到，也没法拿到 上都用笔划去没有填，也没有签单独的保密协议，更没在给我保密费。 但是在我的合同后边粘上了一个小纸条，上边写着乙方提前解除本合同应当给甲方赔偿经济损失：甲方 ...
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要求第二天不来上班了，工作方面的我也已经留言清楚明了。第二天早上领导因为还没有回来，但是有回复我网上留言，同意了我请辞，未做任何其他，然后让我财务方面找 的。因为我是即辞即走，我另外一个同事还是按照规定提前了3天告知公司辞职，都没有要到，公司方面说，工资反正就是不没有，如果想要闹什么的，他们可以给我们 ...
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半年之后离职的话就会返还，当时签了一个协议说是辞职必须提前15填写申请，现在已经干了8个月了，于11月初提出离职，写明了是11月底离职，但是现在公司说找不到人顶替我， 年签订合同，后来有个人事专员说要为我们拟定合同，可是还没签订她就被开除了，他们雇用我们8个多月而没有签订合同的做法是不是也是不对的呢？...
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半年之后离职的话就会返还，当时签了一个协议说是辞职必须提前15填写申请，现在已经干了8个月了，于11月初提出离职，写明了是11月底离职，但是现在公司说找不到人顶替我， 年签订合同，后来有个人事专员说要为我们拟定合同，可是还没签订她就被开除了，他们雇用我们8个多月而没有签订合同的做法是不是也是不对的呢？...
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我是还没有毕业的大学生，2009年10月6号开始在一家私企上班，老板说前三个月500元，以后800，在这期间没有签订任何合同，因为要回学校，我12月27号 ，老板说我欺骗了公司，还说我应该提前两个月告诉公司要辞职，到12月30号我交了离职单，各个部门也签字同意了，但是到2010年元月4号我查工资时， ...
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我是2004年进事业单位（临时工）工作由2008年开始签订劳动合同和办理社保，住房公积金，但是没办医保和其他保险，，合同也由2011年11月到期，我现在想辞职要提前多久申请？可以拿到合同后双倍工资和劳动补偿金也就是工作满一年算一个工资那种？？？...
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