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劳务派遣合同,前6个月的保险是劳务派遣上的,以后上保险的法人单位用工单位的法人不一致。需且对方的律师还要以诉送主体不对来拨回我的加班费。他们做了假考勤表。 我是否可以不签合同为由要双倍工资...
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劳务派遣员工合同回签用工单位,是不是有法可依?如果不同意回签,正常应该怎么处理?...
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劳务派遣员工上岗协议到期终止用工关系,用人单位要赔偿吗?...
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用工单位无故退回或开除被派遣劳动者,除了找用人单位进行维权以外还能以什么法律途径维护自身权益?如果用人单位不管的话能否找劳动部门投拆申请赔偿?...
//www.110.com/ask/question-1673254.html -了解详情
我是一名劳务派工,在用工期间,因为到达退休年龄,由用工单位出具证明,派遣单位办理了退休,此后就领到了社保发放的养老金。请问,百日以后的殡葬费,丧葬费该由哪个部门办理?谢谢...
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李海是劳务派遣人员,在甲公司劳动中受伤。请问李海是否认定工伤?其赔偿损失应由谁来买单?劳务派遣单位,还是用工单位?...
//www.110.com/ask/question-1150778.html -了解详情
劳务派遣员工与派遣单位签订了劳动合同,在与用工单位办理辞职手续以后是否必须与派遣单位签订解除劳动关系证明书。...
//www.110.com/ask/question-1116789.html -了解详情
劳务派遣合同内容上有很多时间上的要求,可是对这些本人并不是很清楚,只是积极地与用工单位协商,会影响以的维权吗?还有劳务派遣公司是外地的,如果再次派遣要求我去外地的话呢,我有权拒绝吗?这样做合法吗?...
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劳务派遣员工工作十年以上可以享有与用工单位签定无固定期限的合同的权利么...
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劳务派遣合同到期,用工单位(所工作的公司)拿了一份续签合同,但是我看了上面的用人单位派遣公司)名字和法人都变了,我问了所工作单位的人事部,他们说是一个公司,只是法人和单位名称变了,我上网查了下两个公司都还存在啊,请问这种合同我可以不签吗?不签的话可以要求补偿金吗?...
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