无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二 遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况; (五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况 (六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况 ...
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合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十 国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况； (五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况； (六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的 ...
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内容达成协议的。 第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前 遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况; (五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况; (六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况; ...
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规定。 三、将第六十六条修改为：劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作 遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况; (五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况; (六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况 ...
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重新启动该招标代理工作一定的补偿费用，具体计算方式经双方协商以补充协议确定。 13.2 本合同签订后，如因法律、行政法规发生变化或由于任何后续新 乙方负责，乙方必须服从甲方对施工现场的安全生产管理。 14.2 乙方须健全劳动安全生产教育培训制度，未经安全生产教育培训人员，不得上岗作业。 14.3 乙方 ...
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约定或法定的竞业补偿请求权的有效说之法律设计为妥，对此合同双方可协议补充，不能达成补充协议的，离职雇员享有符合法定标准的竞业补偿请求权，且补偿应符合 合同法》第23条第2款第1句规定：对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后 ...
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合同价款采用第二种方式确定，（1）……，（2）采用可调价格合同。补充协议,第5条:工期要求:……2006年4月25日全部工程完成，交工验收，因 、人工费少判991519.45元。双方签订的《补充协议》约定六建公司要使用大量的南方工人，原审判决以当地工人工资标准计取，致使人工费少判991519.45元。 ...
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集体签订或和职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。12．2总经理和副总经理的聘请及其工资待遇、社会保险、福利等， 标准，或要求高于乙方制定的质量标准时，必须经双方协商，达成书面协议，作为订货合同的补充协议。1．6合营公司在正式投产____年后，将采用中国国内制造 ...
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集体签订或和职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。12．2总经理和副总经理的聘请及其工资待遇、社会保险、福利等， 标准，或要求高于乙方制定的质量标准时，必须经双方协商，达成书面协议，作为订货合同的补充协议。1．6合营公司在正式投产____年后，将采用中国国内制造 ...
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工资和工服押金共计280，936元。世豪公司为此事作出了相应的“垫付员工工资及押金款项情况说明”，其中写道：“……但经多方努力，均无法联络到该酒家承包经营者 、实物、技术等，合伙经营、共同劳动。”个人合伙是两个以上自然人共同出资、经营的经营体。而世豪公司提供的承包合同及补充协议的当事人双方是世豪公司与 ...
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