已休2天，被告应按照法律规定支付其未休年假的工资。原告服从仲裁裁决第一、二、三条，请求法院判令被告支付其2008年、2009年年假折薪5 2.1天加班工资，不同意按10,400元标准支付。请求法院驳回原告的诉讼请求，并判令被告不承担支付原告赔偿金118,512元、年休假工资5,848.28元、2009 ...
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。原告曾于2009年4月20日以“某机械公司”为被申请人申请仲裁，要求“某机械公司”撤销退工单、恢复劳动关系。后起诉至法院，要求恢复与“某机械有限公司”的 迟自2008年起已建立了劳动关系，原告要求恢复与“某机械有限公司”的劳动关系的请求未经仲裁前置而驳回了原告的诉讼请求。该判决已生效。2009年9月 ...
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。原告曾于2009年4月20日以“某机械公司”为被申请人申请仲裁，要求“某机械公司”撤销退工单、恢复劳动关系。后起诉至法院，要求恢复与“某机械有限公司”的 迟自2008年起已建立了劳动关系，原告要求恢复与“某机械有限公司”的劳动关系的请求未经仲裁前置而驳回了原告的诉讼请求。该判决已生效。2009年9月 ...
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康复条件，但这并不代表可以借工伤谋取不当利益。请法庭考虑以上答辩意见，驳回原告的诉讼请求。被告中铁七局集团第三工程有限公司为支持其主张，向本院提交以下 申请仲裁，2009年6月30日咸阳市劳动仲裁委员会作出仲裁裁决书，王琦文不服仲裁裁决，于2009年7月27日向本院起诉，经本院调解无效。另查明，中铁七 ...
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公司是其申请解除劳动合同的；被告已为原告办理了养老保险手续；原告离开被告公司至今未办理任何移交手续。请求驳回原告的诉讼请求。 为支持其辩解意见， （解除）劳动合同申请书，可以作为定案依据；对于被告提供的证据7是衡阳市劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决，可以作为定案参考依据。本院根据上述有效证据认定以下 ...
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的上海市外来从业人员综合保险费，对于被告其余请求未予支持。原告不服该仲裁裁决，遂诉至本院。以上查明的事实，由原、被告的陈述、裁决书、劳动合同、应聘人员信息 无悖，本院予以准许。8、被告对仲裁裁决未提起诉讼，视为被告对仲裁裁决实体内容的认可，对于仲裁委员会未予支持的请求，被告表示不再主张，本院亦不再赘述 ...
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补偿金9200元由第三人的亲戚王**代为领取。浚县劳动争议仲裁委员会错误支持被告的请求，请求人民法院依法撤销仲裁裁决，驳回被告要求原告支付经济补偿金9200元，赔偿金 委员会（2008）第2号裁决书认定事实清楚，程序合法，裁决正确。综上，请求人民法院依法驳回原告的诉讼请求。第三人王士伟述称：我与被告 ...
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工资及福利补贴发放数额符合有关国家文件规定，驳回了上诉人的诉讼请求。上诉人所要求事项已经仲裁机关作出了裁决，且又经过法院判决，现其又要求上级机关重新仲裁 上诉人杨捷的诉讼请求。上诉人上诉称，根据《沈阳市人事争议仲裁办法》第三十九条的规定，被上诉人应当受理上诉人的重新仲裁申请。请求二审法院撤销一审判决， ...
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争议仲裁委员会作出牟劳仲案字（2008）第50号仲裁裁决，没有支持原告的申诉请求，特诉至法院，要求被告支付解除劳动合同经济补偿金，支付2008年6、7 工资即加班费，被告已足额支付加班费，故不应再支付原告加班费；综上所述，要求驳回原告的诉讼请求。被告提供的证据有工资表9份、节假日补贴及奖金补贴发放表7 ...
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又未提交证据证实。故原告应按邵阳市劳动争议仲裁委员会的仲裁决定履行给付被告工伤伤残伍级待遇的付款义务，请求法院驳回原告的诉讼请求。 被告唐果提交以下 被告为工伤鉴定开支费用222元； 6、邵阳市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书，拟证明仲裁委对原、被告工伤纠纷裁决的证明； 7、邵阳市双清区人民法院裁定书，拟 ...
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