我7月23号开始上班，试用期一个月，按照酒店规定每个月15号发工资，到八月十五号酒店以未交健康证为由不发我七月份的工资，但是这时是试用期，咨询下酒店有权利扣除我七月份的工资吗？但是我八月底就辞职了，如果我没有交健康证酒店有权利不发我八月份的工资吗？我是正常离职。...
//www.110.com/ask/question-1845280.html -了解详情
请问我在一个工厂仓库做仓库管理员我的试用期不适应，我向工厂提出辞职，工厂要求办离职手续要半个月，以仓库的一些帐目和物料要交接，请问工厂的这要求合理吗？同时我想问一下试用期期间员工离职要多长时间？我是否向劳动局提出申诉呢？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-1821314.html -了解详情
11年10月至今，在公司上班1年多了，试用期1个月过后至今仍未签订劳动合同，并且不给员工购买社保，说每个月15号出粮的，可我在这上班1年多 拖拖拉拉的还分两次或2个月的一起给，每个月都一样！忍受了1年多了无法再忍受了，决定辞职！在这上班不用打卡，发工资不用签名。如果我就这样辞职了能通过法律要求公司进行 ...
//www.110.com/ask/question-1708494.html -了解详情
我在公司以试用的身份工作超过六个月，现因公司转正考核不合格，公司要求自己交辞职报告，这样应该怎么办，我如果交了辞职报告的话，还能否得到相应的赔偿，还有就是在我不知道试用期员工可以不做工作装的情况下做了工作装（事先没有说工作装需要钱），现在公司要求按照两年的折旧率来扣钱，这样应该吗？...
//www.110.com/ask/question-1635915.html -了解详情
试用期是三个月，已过试用期三个月多，应聘的是财务工作，后来因为各种原因与直接上级不和，但是工作是比较认真谨慎的，我工作半年后，有一个老员工说想回来，因为有关系，起初我是希望调岗，可是她说，没职位要招了，所以直接上级就想让我辞职，后来我们谈到赔偿金的问题，协商不好，直接上级又说，给我和别人换岗，我不 ...
//www.110.com/ask/question-1525887.html -了解详情
大家好，我是一家私企的员工，工作五个月了，有劳动合同，但是里面写明试用期没有保险，转正以公司标准，后才上保险！我现在怀孕了在保胎，且在试用期，公司要求我辞职，请问，我要求把在职期间的保险补偿给我，这样的要求合理吗？...
//www.110.com/ask/question-1461810.html -了解详情
口头承诺六个月后购买社保。也就是说在2012年10月份公司才会帮助我购买(试用期过后七月份正式签定劳动合同)，但是2012年10月份我并没有收到购买社保的任何消息 2013年1月才帮助我购买社保。2013年2月22号我向工公司提出口头辞职，公司以开发工作未完成与合同期未到。拒绝我的请求。请问我可以怎么 ...
//www.110.com/ask/question-1440696.html -了解详情
到4月份，为什么不让辞职？我没做到一个月不算正式员工辞职应该不须要提前一个月辞职吧！而且老板说没工资让我纠结，试用期还是有工资的吧！当初说的都有工资的现在却不给，难道一个酒店连这点工资都给不起？要怎样才可以辞职并拿到工资走我自己真正的路？虽然工资不高但是也是我的辛苦钱啊！我到底该 ...
//www.110.com/ask/question-1437685.html -了解详情
公司以试用期不合格为理由辞退我，而事实上，招聘我的时候是有人辞职，我去上班几天后那个人又不辞职了，然后公司在我上了一个多月班后就说辞退我 中心后让公司提供《解雇通知书》以及《劳动合同关系终止书》，但是公司说没有，只有一张《员工离职申请表》让我填，在离职状态那一栏里勾选的“辞退”选项。我想请问，像我这样 ...
//www.110.com/ask/question-1411740.html -了解详情
你好，我想咨询下，我在一家公司辞职了。具体的过程是他门内部要调换岗位，安排和我重新签合同，但是，合同上的试用期和薪资我不能接受，还有他们也不知道怎么给 决定辞职，回头就发了辞职申请，没去公司了。因为之前这个领导就恶意整过员工，所以，我问了还在上班的他对她门说他还未批复我的离职。他还把我合同拿走了。如果 ...
//www.110.com/ask/question-1403122.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务