）要严格把关退休（退职）审批及养老金、失业金、丧葬补助费、一次性补助费、供养直系亲属生活补助费的发放工作，对特殊工种的提前退休要报地区劳动和社会保障局 ，其当期收支缺口由当地政府负责解决。（三）按照《贵州省人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的通知》（黔府发〔2006〕21号）和《贵州省人民政府 ...
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）要严格把关退休（退职）审批及养老金、失业金、丧葬补助费、一次性补助费、供养直系亲属生活补助费的发放工作，对特殊工种的提前退休要报地区劳动和社会保障局 ，其当期收支缺口由当地政府负责解决。（三）按照《贵州省人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的通知》（黔府发〔2006〕21号）和《贵州省人民政府 ...
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县劳动局，市属各局、总公司劳动处，各计划单列企业：现将实行《北京市城镇企业职工计发基本养老金暂行办法》(京劳险发字(94)477号以下简称《暂行办法》)中 老工人每年1—2个月生活补助费的基数；离退休人员死亡后，也可做为计发供养直系亲属抚恤费及救济金的基数。 四、参加北京市退休费用社会统筹的中央在京的 ...
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职工，一直是按因工死亡待遇办理的。《企业职工工伤保险试行办法》颁发后，对享受伤残抚恤金期间死亡的职工在第六十条也明确规定享受因工死亡待遇，其中包括第二十五条规定的丧葬补助金、供养直系亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中一次性工亡补助金《陕西省企业职工工伤保险实施细则(试行)》第十六条规定按全省上 ...
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期间的生育津贴、丧葬费和一次性救济费。供养直系亲属生活费由企业负担。 二、对于持准生证怀孕流产女职工，按照《河北省女职工劳动保护实施办法》规定，怀孕不满 平衡”的原则和生育保险收支情况，经请示市领导同意，决定降低工市企业女职工生育保险费的缴纳比例，各县(市)所属单位由原来工资总额的0.9%降为0.6% ...
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标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付”；劳动部关于《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条第（一）项“实际工作年限十 月”；《陕西省劳动和社会保障厅关于进一步确定供养直系亲属范围和条件有关问题的通知（2000）37号》、关于调整企业职工及离退休人员遗属待遇有关问题的通知 陕 ...
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也不能从事甲方另行安排的工作被解除劳动合同的，由甲方发给相当于本人标准________个月的医疗补助费。 4．乙方因工因病死亡的丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费，应当与甲方原固定工人同等对待。具体标准为：_________。 5．乙方的休假、探亲、上下班交通费补贴、取暖和防暑降温补贴等，应当与 ...
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，经与有关部门研究并经中央劳动部和国务院人事局同意，提出处理意见如下：.一、职工（包括学徒工和转入企业工作的革命军人）经组织上调到上级机关举办的（包括本 期间由原企业支付工资的，除了病伤医疗待遇按学校规定处理外，其本人及其供养直系亲属可继续享受本企业的劳动保险待遇；学习期间计算为一般工龄和本企业工龄； ...
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，加强事故预防，降低伤亡事故率，推动企业深化改革和发展生产，现对《抚顺市职工工伤社会保险暂行办法》(1994年3月16日市政府4号令发布，以下简称《暂行 包括经国务院批准实行行业养老保险统筹的企业及其职工。第九条 《暂行办法》规定的伤残抚恤金、护理费和供养直系亲属定期抚恤金等项待遇标准，从1995年7 ...
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，经与有关部门研究并经中央劳动部和国务院人事局同意，提出处理意见如下：一、职工（包括学徒工和转入企业工作的革命军人）经组织上调到上级机关举办的（包括本 期间由原企业支付工资的，除了病伤医疗待遇按学校规定处理外，其本人及其供养直系亲属可继续享受本企业的劳动保险待遇；学习期间计算为一般工龄和本企业工龄； ...
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