状况定薪，连续两年创利税100万元以上的，本人及配偶、未成年子女的户口可落在营口市内、免收城市人口增容费。家住市内的大中专毕业生、本市国家机前事业单位的在职人员到乡镇企业工作，原社会身份、户口粮食关系不变，档案由市人才交流中心保管。并按有关规定享受相应的待遇。 ...
//www.110.com/fagui/law_180611.html -了解详情
注册资金不限。第十条鼓励国家机关、事业单位分流人员、军队转业干部、退伍军人、大中专毕业生和待业人员开办私营企业或者从事个体经营。经核准开办的，享受国家、自治区 、乱罚款、乱停业，侵犯被检查者人身权利和财产权利。检查时应当出示执法身份证件，不得干扰个体工商户和私营企业正常的生产经营活动。有关监督、检验、 ...
//www.110.com/fagui/law_179155.html -了解详情
]27号)规定，享受相关扶持政策。第八条各级政府人事行政部门应为人才派遣组织在办理大中专毕业生就业、人才引进、留学回国人员身份认定、专业技术职务任职资格申报评审等方面的人事代理手续提供便捷高效服务。第九条各级政府人事行政部门是人才派遣组织的综合管理部门，负责本行政区域 ...
//www.110.com/fagui/law_174448.html -了解详情
3个月；情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。受聘人员为应届大中专毕业生的，试用期可延长至12个月。试用期包括在聘用合同期限内。 第十四条 生产要素分配相结合的原则，按照所从事的工作岗位确定。聘用单位应保留受聘人员原档案身份和工资标准。 第三十二条 受聘人员享有国家和省、市规定的养老、失业、 ...
//www.110.com/fagui/law_167005.html -了解详情
单位解除劳动合同或聘用合同的专业技术人员和管理人员的人事档案；（三）待业的大中专毕业生的人事档案；（四）自费出国留学人员的人事档案；（五）外商投资企业、 保管、利用、转递等管理工作，认真做好与流动人员人事档案管理有关的流动人员身份认定、档案工资记载、出国（出境）政审工作，经授权做好相关的职称资格考评、 ...
//www.110.com/fagui/law_164354.html -了解详情
的大中型企业，可享受国家规定的大中型企业相应的待遇。国有企业的科技人员和管理人员，凡自愿到集体企业工作的原身份不变，工资标准不低于同等条件下国有企业职工的平均工资标准；在城镇集体企业工作的大中专毕业生、科技人员和管理人员，其技术职称的评定，由县级以上人事部门和 ...
//www.110.com/fagui/law_155829.html -了解详情
相应的职(执)业资格证书。第八条 聘用单位聘用工作人员， 可以打破干部、工人身份界限，根据岗位要求择优聘用。第九条 聘用工作应按下列程序进行：(一)公布 3个月；3年以上的，试用期不得超过6个月。 受聘人员为初次就业大中专毕业生的，试用期可以延长至12个月。聘用单位接收军转干部、复员军人等政策性安置 ...
//www.110.com/fagui/law_128534.html -了解详情
按照“劳动者自主择业、市场调节就业和政府促进就业”的方针，高度重视军转干部安置和大中专毕业生就业工作，努力做好城镇新增劳动力就业和农村富余劳动力转移就业工作，积极探索 。国有和城镇集体非煤企业，要以产权制度改革为突破口，实行产权和职工身份两个置换，2007年底前国有和集体资产原则上要退出非煤企业。要 ...
//www.110.com/fagui/law_122694.html -了解详情
向乙方提供开展人事代理业务必要的表、证、册等；负责办理辞职、辞退人员恢复身份、从外地引进人才、办理国家不包分配学生就业手续和《聘用合同》签证手续等； ，用人单位所需要的各类人才，通过市场实行合理配置，在人才招聘、人才引进、接收大中专毕业生等各个进人环节中，充分体现公开、平等、竞争、择优的原则，按照市场 ...
//www.110.com/fagui/law_104091.html -了解详情
解除劳动合同或聘用合同的专业技术人员和管理人员的人事档案；(三)待业的大中专毕业生的人事档案；(四)自费出国留学人员的人事档案；(五)外商投资企业、乡镇企业、 利用、转递等管理工作，认真做好与流动人员人事档案管理有关的流动人员身份认定、档案工资记载、出国(出境)政审工作，经授权做好相关的职称资格考评、 ...
//www.110.com/fagui/law_103858.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务