无一次死亡10人以上或直接经济损失500万元以上的事故。二、各市、区安全生产工作责任目标(一)控制指标1.行政区内重伤以上职工伤亡事故起数、死亡人数 .严格执行女职工、未成年工劳动保护规定和职工工作时间的规定,职工作业岗位有害因素危害程度控制在国家标准之内。三、行业、企业安全生产工作责任目标(一)控制 ...
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一人处以人民币3000元以上5000元以下罚款。” 二、海南省人民政府关于修改《海南省实施<女职工劳动保护规定>办法》的决定省政府决定将《海南省实施<女职工 十六条修改为:“外商投资矿山企业违反《中华人民共和国矿产资源法》和本规定,有下列行为之一的,由县级以上地质矿产行政主管部门按照国务院地质矿产主管 ...
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管理。设备见本色,标志清晰,介质流向清楚。安全防护设施、管道保温、电缆孔洞封堵、重点防火部位的防火措施等符合有关规定。4.4.5主要工作场所的噪音、室温、照明、粉尘浓度等符合劳动保护规定。4.4.6火电厂的环境保护工作达到部《火力发电企业上等级环境保护考核 ...
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及要求:甲方安排乙方在_____社区从事社区_____工作.乙方必须根据工作职责和要求,按时,按质,按量完成规定的工作和任务. 第三条:劳动保护和劳动条件:甲乙双方必须严格执行国家有关工作安全,劳动保护,职业卫生等规定.甲方应为乙方的工作提供符合规定的劳动保护设施和保护条件,应自觉执行国家有关女职工 ...
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中因生理特点造成的特殊困难,保护其安全和健康。指导各用人单位把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同。4.加大劳动监察力度,落实《中华人民 条例》,依法查处群众举报、投诉案件。将女职工的劳动权益、特殊劳动保护规定落实情况列入劳动监察日常检查和劳动年检的重要内容,开展妇女权益专项检查,对于违反《 ...
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劳动标准: 1.工作时间规定; 2.劳动保护规定; 3.最低工资规定。 形成特殊劳动关系的双方当事人可以协商约定有关的劳动权利义务。 二OO三年四月 的劳动者日、周工时制度、休息日制度及延长工作时间制度。2.劳动保护。即必须执行法定的劳动安全卫生标准及发生工伤、职业病劳动者应当享受的待遇。3.最低工资 ...
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争议是涉及女职工权益类案件中最为常见的一类。 根据国务院颁布的《女职工劳动保护规定》,女职工享有90天产假,产假期间工资照发;怀孕的女职工,在劳动时间 劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 第四十六条有下列情形之一的, ...
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劳动合同的情况;(三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;(四)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;(五)用人单位遵守工作时间和休息 劳动安全卫生的监督检查,由卫生部门、安全生产监督管理部门、特种设备安全监督管理部门等有关部门依照有关法律、行政法规的规定执行。第三十六条本条例自2004 ...
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合同的情况; (三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况; (四)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况; (五)用人单位遵守工作时间和休息 劳动安全卫生的监督检查,由卫生部门、安全生产监督管理部门、特种设备安全监督管理部门等有关部门依照有关法律、行政法规的规定执行。 第三十六条 本条例自 ...
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乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。具体内容 为女职工,其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。 7.按照国家法律、法规规定,甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、 ...
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