：周志明，重庆律缘律师事务所律师。上诉人重庆永荣赶家桥煤业有限公司与被上诉人刘**、张**、谭**、谭**劳动争议纠纷一案，石柱土家族自治县人民法院于 义务。三、四被上诉人并没有及时收到终止决定书不实。同时关于“公司会议记录”和“职代会记录”原件问题，根据《民事诉讼证据规定》第十条的规定，上诉人应当 ...
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审理终结。原审查明：1、利纺公司系外商独资企业，原名称为厦门利纺制衣配料有限公司，于2006年11月1日经厦门市工商行政管理局核准变更为现名称。根据利纺公司章程 函》、《要求协助办理厂房转让手续函》、《2007年9月10日利纺股东会议记录》、邓志海2007年9月13日发出的《产权证更名工作安排通知函》 ...
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委托代理人王开祥，万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模，该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人谢仁礼因 煤计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职工大会会议记录上签字认可。因此东风煤业对工资的确定程序是合法的。现上诉人等 ...
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委托代理人王开祥，万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模，该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人翁明乾因 煤计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职工大会会议记录上签字认可。因此东风煤业对工资的确定程序是合法的。现上诉人等 ...
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委托代理人王开祥，万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模，该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人孙文祥因 煤计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职工大会会议记录上签字认可。因此东风煤业对工资的确定程序是合法的。现上诉人等 ...
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委托代理人王开祥，万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模，该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人王家科因与 计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职工大会会议记录上签字认可。因此东风煤业对工资的确定程序是合法的。现上诉人等 ...
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委托代理人王开祥，万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模，该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人冯弟琴因 煤计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职工大会会议记录上签字认可。因此东风煤业对工资的确定程序是合法的。现上诉人等 ...
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委托代理人王开祥，万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模，该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人范安坤因 煤计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职工大会会议记录上签字认可。因此东风煤业对工资的确定程序是合法的。现上诉人等 ...
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委托代理人王开祥，万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模，该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人江宗发因 煤计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职工大会会议记录上签字认可。因此东风煤业对工资的确定程序是合法的。现上诉人等 ...
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委托代理人王开祥，万盛区南桐法律服务所法律工作者。 被上诉人（原审被告）綦江县东风煤业有限公司 法定代表人文德模，该公司经理。 委托代理人谢旭明 上诉人王家发因与 计件工资的确定，也经过了全矿职工大会的形式协商，并有职工代表在职工大会会议记录上签字认可。因此东风煤业对工资的确定程序是合法的。现上诉人等 ...
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