只是虚职。张某在公司中虽然名义上是副总经理,但是张某从未经过正式任命,也未签订任何书面劳动合同对其职位及岗位职责加以确认,甚至没有对公司全体员工公布。张某 较小,且具有一定的文化素质和道德标准,为了支持其先生胡某在国家863研究项目的工作,甘愿牺牲自己的事业,承担家庭的重担,多年来在家中照顾先生、两个 ...
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强、管理水平高、质量安全有保障的施工队伍承建保障性住房工程。对经招标确定的项目经理,应在合同中约定严格的变更的条件,在施工过程中原则上不得变更。 满意评价,及时了解用户对保障性住房工程质量的意见和建议。(十三)切实履行监管职责。保障性住房工程涉及面广,公益性强,社会影响大,其工程质量和安全事关广大人民 ...
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单位或者专业承包单位承包建设工程后,应当确定与工程规模和技术复杂程度相适应的项目经理、技术负责人和施工管理负责人,对工程进行全面管理。第二十三条自治区外的 单位推荐投标单位;(三)不得以任何方式泄露招标投标活动的内部信息;(四)在履行职责时,与本人或者其直系亲属有利害关系的,应当回避。第二十九条旗县级 ...
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,经市人民政府建设行政主管部门会同劳动、人事部门进行资格认定按规定统一核发相应的岗位证书。第十四条从事建筑活动的当事人必须在资质证书许可的范围内从事建筑 管安全的制度。建筑企业的法定代表人是本企业安全生产的第一负责人,项目经理是本项目安全生产第一负责人。建筑企业应当加强文明施工管理,科学组织施工,做好 ...
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专业的建筑活动实施监督管理。第四条 建筑行政主管部门及其工作人员必须认真履行职责,公正廉洁,秉公执法,不得参与对公正执行公务有影响的活动,不得违反规定 必须管安全的制度。建筑企业的法定代表人是本企业安全生产第一负责人,项目经理是本项目安全生产第一负责人。建筑企业应当加强文明施工管理,科学组织施工,做好 ...
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专业的建筑活动实施监督管理。第四条建筑行政主管部门及其工作人员必须认真履行职责,公正廉洁,秉公执法,不得参与对公正执行公务有影响的活动,不得违反规定 必须管安全的制度。建筑企业的法定代表人是本企业安全生产第一负责人,项目经理是本项目安全生产第一负责人。建筑企业应当加强文明施工管理,科学组织施工,做好 ...
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进行检查考核。3.强化企业管理,转换经营机制。积极推行项目法施工,严格项目经济核算,实行项目经理负责制;加强施工现场管理,使管理工作逐步走向制度化、标准化; 的继续教育主要以促使其知识的“延伸”和更新为重点。对在岗工人主要结合其岗位的技术要求和特点,以提高操作能力为目的组织培训。除此之外,还要有针对性 ...
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,建设单位不得拨付工程款,不得组织竣工验收。凡未取得国家或重庆市地方监理工程师岗位证书者无监理签字权。五、强化政府职能部门对工程质量的监督建设行政主管 合同规定内容施工完毕,施工单位对工程质量进行自我评价,并由其法定代表人和项目经理签署质量合格文件,向建设单位提交竣工报告;2.建设单位组织勘察、设计、 ...
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代表人是本企业安全生产第一责任人,对本企业的安全生产负责。项目经理是本项目安全生产第一责任人,对本项目的安全生产负责。实行施工总承包的,建筑安全生产管理 人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全教育和培训合格的人员,不得上岗作业。第十八 ...
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公司,住所地: 武隆县巷口镇建设中路(山王庙)。法定代表人李平,该公司经理。委托代理人吴国强,重庆剑直律师事务所律师。被告武隆县人民医院,住所地:武隆县 存在的证据,用人单位不提供的,由用人单位承担不利后果”的规定,原告提供的岗位职责等证据证明了原告的工作时间应呈连续状态,被告未举证证明原告未在双休日 ...
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