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金羚电器有限公司于1994年9月30日注册成立,经营范围为:销售家用电器及其构成件的零部件,以及提供有关的维修和其它售后服务,从事家用电器产品及其相关的原材料和 至2009年12月31日止,2008年1月1日前双方存在劳动关系,郭志强的相应诉请成立,仲裁委的裁决书认定事实清楚,应予维持。其他意见与 ...
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单位支付报酬,因此,签什么都一样,双方都构成劳动关系。另一种认为,只要上写的是劳务,就存在劳动关系受劳动法的保护。基于第一种认识,很多 。具体来说,劳务合同的内容相对简单,主要是有关约定的工作内容和劳务报酬,而劳动合同还包括劳动者的保险、岗位等事项;第五,争议处理方式不同,劳务合同一般通过法院 ...
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月1日向新密市人民法院提起诉讼,请求该院依法确认:原告与被告丈夫蒋弟富之间存在劳动关系。新密市人民法院于2011年1月23日作出(2011)新民一初字第 本院确定案件的争议焦点为:上诉人是否具备用工主体资格,双方当事人之间是否构成劳动关系。针对上述焦点,双方当事人均未向法庭提交新的证据。 本院经审理 ...
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长期停产,现已倒闭。被告系送奶员,双方系劳务关系,而劳动关系,仲裁裁决认定双方构成劳动关系不当;企业停产后,原告已向被告支付了一次性补偿3900 金的期限可以与前次失业期间领取而尚未领取失业保险金的期限合并计算,但是最长超过24个月。第十条 失业人员每个月领取失业保险金的标准,为当地最低工资标准 ...
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劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。” 由此可见,如果申请的支付 和违章指挥、冒险作业行为,危及劳动者人身安全的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 武汉张 ...
//www.110.com/ziliao/article-297729.html -了解详情
的争议,明确规定人民法院应当受理。这主要是考虑劳动者退休后与原用人单位已存在劳动关系,但他们所享有的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其它社会保险费是以 三人侵权赔偿实行“兼得”模式。根据我国现行法律规定,对劳动关系以外的第三人侵权造成劳动者人身损害、同时构成工伤的,劳动者获得侵权赔偿后,仍可获得在扣除 ...
//www.110.com/ziliao/article-287844.html -了解详情
的争议,明确规定人民法院应当受理。这主要是考虑劳动者退休后与原用人单位已存在劳动关系,但他们所享有的养老金、医疗费、工伤保险待遇和其它社会保险费是以 三人侵权赔偿实行“兼得”模式。根据我国现行法律规定,对劳动关系以外的第三人侵权造成劳动者人身损害、同时构成工伤的,劳动者获得侵权赔偿后,仍可获得在扣除 ...
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劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。” 由此可见,如果申请的支付 和违章指挥、冒险作业行为,危及劳动者人身安全的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 66、 ...
//www.110.com/ziliao/article-266092.html -了解详情
报酬,因此,签什么合同都一样,双方都构成劳动关系。另一种认为,只要合同上写的是劳务合同,就存在劳动关系受劳动法的保护。 基于第一种认识, 。具体来说,劳务合同的内容相对简单,主要是有关约定的工作内容和劳务报酬,而劳动合同还包括劳动者的保险、岗位等事项; 第五,争议处理方式不同,劳务合同一般通过 ...
//www.110.com/ziliao/article-247227.html -了解详情
受被告单位的工作制度的约束,二者之间存在管理与被管理的关系,原告与被告之间的劳动关系不符劳动法规定构成的要件。按照《劳动部关于贯彻执行〈 机关、企事业单位、社会团体和个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间,依法签订劳动合同,劳动者依法服从用人单位的管理,遵守用人单位规章制度,服从用人单位的分配, ...
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