、法规、规章和国家职业卫生标准的其他规定。 第十三条 用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当按照《职业病危害项目申报办法》的规定，及时 告知劳动者的； （五）未按照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。 第五十一条 用人单位有下列情形之一的，给予警告，责令限期改正 ...
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、法规、规章和国家职业卫生标准的其他规定。 第十三条 用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当按照《职业病危害项目申报办法》的规定，及时 告知劳动者的； （五）未按照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。 第五十一条 用人单位有下列情形之一的，给予警告，责令限期改正 ...
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、法规、规章和国家职业卫生标准的其他规定。第十三条 用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当按照《职业病危害项目申报办法》的规定，及时、 书面告知劳动者的；（五）未按照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。第五十一条 用人单位有下列情形之一的，给予警告，责令限期改正 ...
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、法规、规章和国家职业卫生标准的其他规定。第十三条 用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当按照《职业病危害项目申报办法》的规定，及时、 书面告知劳动者的；（五）未按照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。第五十一条 用人单位有下列情形之一的，给予警告，责令限期改正 ...
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证明书（职业病诊断鉴定书）。属于用人单位提出工伤认定申请的还应提交本单位的营业执照复印件。属于下列情形的还需提供以下相关证明材料，且因取得这些证明材料所需 依法追究刑事责任：（一）无正当理由不受理工伤认定申请，或者弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的；（二）未妥善保管申请工伤认定的证据材料， ...
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在非定点辅助器具配置机构发生的辅助器具配置费；(三)工伤保险诊疗项目目录外、工伤保险药品目录外、工伤保险住院服务标准范围外的费用；(四)与治疗工伤无关的 ，依法追究刑事责任：(一)无正当理由不受理工伤认定申请，或者弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的；(二)未妥善保管申请工伤认定的证据材料， ...
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劳动者健康的影响作出评价，确定危害类别和职业病防护措施。 建设项目职业病危害分类目录和分类管理办法由国务院卫生行政部门制定。 关联法规：地方政府规章（7）条 健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。 劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的 ...
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李艳等，《中草药》，1999年第30卷第9期，第671页，复印件共1页；附件33：“生物类黄酮-21世纪的维生素”，《Medicine World》， 请求撤销原审判决，责成专利复审委员会提供涉及复审决定书的归档法定文件名称及目录，启动法定涉刑事移案程序，聘请幼儿和中学生到庭验证常规常理。其主要理由是 ...
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的必须按规定纳入公开目录。道理很明白，如果只公开条例施行后形成的政府信息，就用不着清理，也谈不上由近及远。 三、特殊的证据规则 被告对作出的 超出军校生活区通知栏中已经公开张贴披露的事项。因此，空军方面应向申请人提供报告的复印件，但可以删除其中的当事人姓名。根据最高法院的这一判决精神，以后联邦法院在 ...
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的必须按规定纳入公开目录。道理很明白，如果只公开条例施行后形成的政府信息，就用不着清理，也谈不上由近及远。 三、特殊的证据规则 被告对作出的 超出军校生活区通知栏中已经公开张贴披露的事项。因此，空军方面应向申请人提供报告的复印件，但可以删除其中的当事人姓名。根据最高法院的这一判决精神，以后联邦法院在 ...
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