实施《中华人民共和国工会法》办法第一章总则第一条为了实施《中华人民共和国工会法》，保障工会依法行使各项权利和履行各项义务，维护工会和职工的合法权益，发挥 代表大会或者职工大会选举产生。第二十九条基层工会不脱产的委员依法参加工会组织的活动所占用的生产或者工作时间，从事劳动法律监督、劳动争议调解、劳动保护 ...
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保障工作机构，负责指导、协调、督促、检查保护妇女合法权益及本办法实施的工作。第四条各级妇女联合会及工会女职工委员会等妇女联合会的团体会员是妇女利益的 任何单位在分配住房、集资建房、出售公房时，不得对女职工作出歧视性的规定。第十九条各级人民政府及其劳动主管部门应有计划地对待业妇女进行培训，开辟适合妇女 ...
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与公司经济相适应的福利。nbsp第十八条公司各项重大福利的设置、标准、实施办法，或由公司提出方案、或由工会提出要求，均应需双方同意后实施。 和发放职工退休费用。nbsp第七章劳动保护nbsp公司负责加强和改善劳动技术和工业卫生、劳动防护以及特殊工种和女职工的特殊保护工作。nbsp第二十五条工会支持公司 ...
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的责、权、利，保证双方的合法权益。在直属单位建立和推行岗位管理制度，具体实施办法另行规定。第六条 直属单位的机构编制管理按照中央和部有关规定执行。第二章 公开 或者负伤，在规定的医疗期内的；（二）女职工在孕期、产期和哺乳期内的；（三）因工负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳动能力的 ...
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事实劳动关系的，用人单位应当为其办理终止劳动合同手续。第三十一条劳动合同终止条件出现，劳动者在医疗期或者女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得 并加付应得工资收入25%的赔偿费用。(二)造成劳动者劳动保护待遇损失的，应按国家规定补足劳动者的劳动保护津贴和用品；(三)造成劳动者工伤医疗待遇损失的，除 ...
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第三次会议批准）第一条为实施《中华人民共和国工会法》，维护职工的合法权益，发挥工会在改革和建设中的作用，结合本市实际，制定本办法。第二条本市行政区域内的企业 与监督。企业、事业单位不按规定为职工提供劳动保护用品的，工会有权要求纠正。第十九条企业、事业单位和机关、团体侵害女职工特殊权益的，工会及其女职工 ...
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给予5000元罚款。产生不良后果的。给予警告，并给予1万元罚款。女职工保护38．劳动保障监察条例（国务院令第423号）第23条用人单位有下列情形 元以下的标准处以罚款。劳务派遣未在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的。以每人1000元以上5000元以下的标准处以罚款。按照3000元≤每人罚款额≤ ...
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总 则第一条 为实施《中华人民共和国矿山安全法》(以下简称《矿山安全法》)，保障矿山生产安全，保护矿山职工人身安全，结合本省实际，制定本办法。关联法规：全国 。第十六条 矿山企业必须对女职工和未成年工按国家有关规定实行特殊劳动保护，不得安排女职工和未成年工从事矿山井下劳动。第十七条 矿山企业必须按照 ...
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次会议通过 1994年11月26日公布施行)第一条 为实施《中华人民共和国工会法》，根据我省实际情况，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条第二 职工代表列席有关会议。中外合资、中外合作企业和私营企业研究决定职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等事项时，应事先听取工会意见。外商独资企业的 ...
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条 全民所有制和集体所有制企业，召开讨论有关工资、福利、安全生产、劳动保护以及劳动保险等涉及职工切身利益的会议，应当有工会代表参加。中外合资经营企业、中外合作经营 退休人员同等对待，所需经费按国家有关规定解决。 第三十四条 违反本办法有下列行为之一的，工会有权向该单位主管部门或者政府有关部门提出控告。 ...
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