指定的医院进行治疗。医疗所需挂号费、医疗费全额报销。住院治疗期间的伙食补助费按本企业职工因公出差伙食补助标准支付。转外地治疗的，所需交通费、宿费、伙食补助费按 当场死亡或在医疗终结期限内死亡的，按本省上年度社会月平均工资的48个月金额发给。2、职工工伤医疗终结定为一至四级伤残后死亡的，按本省上年度社会 ...
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受到暴力等意外伤害的，提交公安机关或人民法院的证明或判决书；(二)因公外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明申请认定因公死亡的，提交人民法院宣告死亡的 劳动关系的，用人单位应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准为6一16个月统筹地区上年度职工月平均工资，其中五级16个月 ...
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本人工资。第十一条伤残津贴、供养亲属抚恤金和生活护理费支付标准，由统筹地区劳动保障行政部门根据本统筹地区职工平均工资和生活费用变化等情况，每3年调整一次， 为一级至十级伤残，在1996年10月1日至2003年12月31日期间发生工伤，已按规定领取一次性伤残补助金的，不再重新计发。未按规定领取一次性伤残 ...
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另有约定外，用人单位可按5451元的标准向劳动者支付病假工资。 用途八：确定丧葬补助金的标准 根据《上海市工伤保险实施办法》规定，从业人员因死亡，其 根据《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》规定，职工或童工收到事故伤害或者患职业病，在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费按照统筹地区上年度职工月平均 ...
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链接： 劳动者依据调解仲裁法第四十七条第（一）项规定，追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金，如果仲裁裁决涉及数项，每项确定的数额均不超过 日起，停工停产期间，劳动者实际到手工资不得低于２０２０元。 法条链接： 用人单位停工、停产在一个工资支付周期内的，应当按约定的标准支付劳动者工资。超过一个工资 ...
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委员会于2012年10月29日作出璧劳鉴初字（2012）1XXXX号《工伤职工劳动能力鉴定（确认）结论通知书》，鉴定结论为：伤残等级为玖级 ）；7、被申请人给付申请人停薪留职期间工资18000元（6000元／月×3个月）。合计以上费用共计128022元，除去已经支付的27672元，共计100350元。 ...
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七条的规定，“一次性伤残补助金的支付标准为八级伤残支付11个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省人民政府规定”。根据以上规定 二万零七百一十七元五角；六、原告河南XXXX鞋业有限公司支付被告史XXXX停工留薪期间工资人民币二万零四百元；七、原告河南XXXX鞋业有限公司 ...
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以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。3、法律依据： 。（十二）因工外出时发生事故或在抢险救灾中下落不明的待遇标准1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月 ...
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本案的争议焦点为：原告应否向被告支付受伤期间工资6600元；2、原告应否支付被告一次性伤残补助金19800元，一次性工伤医疗补助金17236元，一次性伤残就业补助金 第4份证据有异议，鹤壁市劳动能力鉴定委员会鉴定的伤残等级，与所依据的标准不符。对第5份证据真实性无异议，但被告的证明目的与事实不符，当时 ...
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，本会予以支持；关于申请人是否有停职期间工资问题，《劳动合同法》第五十八条有规定，按本地最低工资标准支付。 经仲裁庭主持调解无效。根据《中华 （3162元/月/21.75天/月天）；住院期间的工伤津贴8400元（4000元/月/30天/月*63天），停职期间工资6090元（7*870元/月），解除合同 ...
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