。综合考虑经费自给率和财政支持强度，在国家核定的工资总额内，自主确定内部分配办法和分配标准。推行岗位工资制，根据不同岗位的技术含量、风险程度、责任大小 卫生监督、疾病预防控制和保健体系。合理划分卫生监督、疾病预防控制与保健的职责，组建市卫生监督机构，专职承担卫生监督执法任务。建立“垂直领导、分片管理、 ...
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模式，提高职业指导的针对性和有效性。对下岗、失业人员开展技能培训，按照社区就业岗位的需求，制定相应的培训计划和大纲，并以此为依据编写教材、开发试题库、 。(二)加强领导，理顺职责，为完善职业培训体系建设提供组织保障。市劳动保障局机构改革后，通过加强事业机构，充实了技能培训和鉴定的技术支持与保障服务体系 ...
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企业以及在校研究生、在站博士后创办高新技术企业或从事高新技术成果转化活动，在政策上予以支持。来辽宁实施高新技术成果转化或创办高新技术企业的省外优秀人才，可在配偶子女随 贡献取酬。企事业单位专业技术人员和一般管理人员实行按岗定酬、按任务定酬、按业绩定酬的分配办法，将工资收入与岗位职责、工作业绩、实际贡献 ...
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内，结合本单位实际，设定专业技术人员岗位、管理人员岗位、工勤人员岗位，确定岗位职责权限和工资待遇，明确岗位层级比例。岗位设置既要有利于吸引人才和发挥 ，可实行更加灵活的用人制度和分配制度。广播影视单位应结合经费自给率和财政支持力度，在广播电台、电视台和发射台等单位推行聘用制改革中，因地制宜，采取不同的 ...
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具备以下基本条件：1．遵守国家法律、法规；2．具有良好的职业道德；3．具有全面履行本岗位职责的能力，身体健康，能坚持正常工作；4．应聘实行执业资格制度岗位的， 对到企业、乡镇和农村创业的人员，原单位可视实际情况给予适当的资金和技术、物资上的支持，帮助他们解决工作、生活上的困难。3．事业单位的未聘人员， ...
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）旗县卫生机构要认真贯彻城镇医药卫生体制改革精神，履行对农村牧区卫生技术指导的职责，发挥培训农村牧区卫生人才的作用。预防保健机构要加强自身建设，把 、建立多种形式的农牧民健康保障制度（二十二）加强组织领导。各级人民政府要支持实行多种形式的农牧民健康保障办法，建立适应农村牧区经济状况的筹资机制和管理体制 ...
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考虑妇女就业的需要，大力发展第三产业特别是社区服务业，为妇女创造新的就业机会和就业岗位，吸纳更多的妇女就业。提高妇女在新兴产业、新兴行业中的就业比例，提高 城镇建设规划，纳入实现小康目标。各有关部门要密切配合，相互支持，在各自的职责范围内，从政策、技术、财力、物力等方面，对农村改水改厕工作给予积极支持 ...
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的职责要求。医疗机构与诊疗活动有关的人员，都有各自的岗位职责。这些职责，是医疗机构各种岗位的工作人员为保障诊疗活动正常进行的规范性要求，必须遵守。 紧急救治义务造成患者损害应当承担的侵权责任。 任何法定义务背后都必须有责任的支持，否则这个法定义务就成为不真正义务，无法保证这个法定义务被义务人所履行。 ...
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投入，健全机制，促进公益性民生科技研发和应用推广；加快培育市场主体，完善支持政策，促进民生科技产业发展，使科技创新成果惠及广大人民群众。加强文化科技 和完善专业技术职务聘任和岗位聘用制度，扩大用人单位自主权。探索有利于创新人才发挥作用的多种分配方式，完善科技人员收入分配政策，健全与岗位职责、工作业绩 ...
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及行政管理工作；组织制定本科室中医药发展计划，建立健全并严格执行各项规章制度、岗位职责、诊疗规范与技术操作规程，保证医疗质量及医疗安全；组织开展中医药特色 制度。（七）制定鼓励各临床科室提供中医药服务的补偿措施和办法，积极支持临床科室开展中医药服务。（八）建立中医药服务绩效考核制度，将中医药服务提供 ...
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