，但 以种种理由推托，不签合同，直到原告不辞而别。答辩人系管理规范的有限责任公司，所有员工均应签订劳动合同。另外，原告在答辩人处仅仅工作两个月，时间 为此发生纠纷，经洛阳市洛龙区劳动争议仲裁委员会仲裁后，原告不服，状诉来院请求：1.依法判令被告支付拖欠原告工资16000元（3月和4月各欠4000元、 ...
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，但 以种种理由推托，不签合同，直到原告不辞而别。答辩人系管理规范的有限责任公司，所有员工均应签订劳动合同。另外，原告在答辩人处仅仅工作两个月，时间 为此发生纠纷，经洛阳市洛龙区劳动争议仲裁委员会仲裁后，原告不服，状诉来院请求：1.依法判令被告支付拖欠原告工资12000元（3月和4月各欠3000元、 ...
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，但 以种种理由推托，不签合同，直到原告不辞而别。答辩人系管理规范的有限责任公司，所有员工均应签订劳动合同。另外，原告在答辩人处仅仅工作两个月，时间 为此发生纠纷，经洛阳市洛龙区劳动争议仲裁委员会仲裁后，原告不服，状诉来院请求：1.依法判令被告支付拖欠原告工资5500元（2月份欠1000元、3月份欠 ...
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，但 以种种理由推托，不签合同，直到原告不辞而别。答辩人系管理规范的有限责任公司，所有员工均应签订劳动合同。另外，原告在答辩人处仅仅工作两个月，时间 ，经洛阳市洛龙区劳动争议仲裁委员会仲裁后，原告不服，状诉来院请求：1.依法判令被告支付拖欠原告工资2000元（5月份工资）；2.依法判令被告为原告补发 ...
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，但 以种种理由推托，不签合同，直到原告不辞而别。答辩人系管理规范的有限责任公司，所有员工均应签订劳动合同。另外，原告在答辩人处仅仅工作两个月，时间 ，经洛阳市洛龙区劳动争议仲裁委员会仲裁后，原告不服，状诉来院请求：1.依法判令被告支付拖欠原告工资2000元（5月份工资）；2.依法判令被告为原告补发 ...
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办事处与四川泰来装饰工程有限公司、四川泰来房屋开发有限公司、四川泰来娱乐有限责任公司借款担保合同纠纷案所作的终审判决，突破了现行公司法中有关法人格否认法理 项目的经营收益用于支付实际上并不存在的泰来集团名下所有公司的房租、水电费、员工工资；将沈氏公司对房屋公司的投资用于支付中国酒城项目设计费；装饰公司 ...
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圣公司职工持股会于1997年10月22日出资成立的具有企业法人资格的其他有限责任公司。2001年1月2日，原铁道部第三工程局第三工程处建筑工程有限公司下发的 30万元，剩余养老金逐步缴纳，从2007年3月份开始，养老金不在发生新的拖欠，按规定逐月足额缴纳（其中：上海人员由上海负担，商丘人员由商丘负担， ...
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办事处与四川泰来装饰工程有限公司、四川泰来房屋开发有限公司、四川泰来娱乐有限责任公司借款担保合同纠纷案所作的终审判决，突破了现行公司法中有关法人格否认法理 项目的经营收益用于支付实际上并不存在的泰来集团名下所有公司的房租、水电费、员工工资；将沈氏公司对房屋公司的投资用于支付中国酒城项目设计费；装饰公司 ...
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高艳林与被告林娜莉、第三人肖林、北京铁道大厦有限责任公司（简称铁道大厦公司）合同纠纷一案，本院受理后，由审判员范君担任审判长，与人民陪审员程保荣、刘民组成 肖林与高艳林当日找到主管副总曹建新，商谈歌厅事宜。高艳林说没有钱给员工发工资，想另找一家合作承包，要求大厦再给两周时间。至今，高艳林自己或其他人均 ...
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车辆经营有监督管理权、广告经营权。2、对拖欠租金、从事违法活动、违反出租公司规定、不服管理者，出租公司将有限责任公司有关管理规定处理。3、承租期间，出租 、租赁合同及有限责任公司管理规定，自主经营、自负盈亏、出租公司不予干涉。……10、在租赁期间，该线路驾乘人员由陈广超负责聘用、管理，其工资及福利待遇 ...
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