制订职工档案寄存管理办法。 一、寄存档案的对象1、国有企业下岗职工解除劳动合同的;2、用人单位的合同制工人终止、解除劳动合同的;3、被用人单位开除、 办理职工个人按规定享受医疗保险待遇。凡职工个人档案寄存至法定退休年龄,为其办理退休手续,享受退休待遇。3、凡按调动手续寄存档案的人员,由劳动部门负责工资 ...
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适当挂钩,以利于调动职工的积极性。(四)职工医疗保障制度改革要有利于减轻企事业单位的社会负担,有利于转换国有企业经营机制,建立现代企业制度。(五)建立对医患 的医疗保险费的50%部分,以职工本人工资(退休职工以退休费)为计算基数,按职工年龄段确定不同的比例记入个人医疗帐户。年龄分段及比例由各地根据本地 ...
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》(国务院令第259号)予以处罚。破产企业应按照《中华人民共和国企业破产法》及有关规定,优先偿付欠缴的基本医疗保险费,并按当地退休人员人均医疗费一次性向社会保险 的基础上,享受医疗补助政策,具体办法待国家有明确规定后另行制定。国有企业下岗职工的基本医疗保险费,包括单位缴费和个人缴费,均由再就业服务中心 ...
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不缴纳基本医疗保险费的用人单位,社会保险经办机构可冻结从统筹基金中向该单位的职工拨付医疗费。破产、撤销单位退休人员的基本医疗保险费,由原单位按照当地退休 的部分,经同级财政部门核准后列入成本。国有企业下岗职工的基本医疗保险费,由再就业服务中心按照当地上年度职工平均工资的60%为基数缴纳(包括单位缴费和 ...
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财政部和国家税务总局联合下发的财税字(1994)001号文件规定的减免税政策。新建国有企业招聘职工,当地政府可优先向其推荐在职富余人员。(二)加快劳动力市场建设,发挥 。(四)实行厂内退养。对距法定退休年龄相差不足5年的职工,经本人申请,可实行厂内退养。退养费由企业按规定的标准发给。凡是参加社会养老 ...
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2%缴纳基本医疗保险费,用人单位应当按其缴费基数的8%缴纳基本医疗保险费。国有企业下岗职工的基本医疗保险费,包括单位缴费和个人缴费,均由再就业服务中心按照上 过渡性基本医疗保险金,由其自行缴交;对于离法定退休年龄尚有10年,但在此期间解除劳动合同关系的合同制职工,用人单位应当按其在该单位实际工作的年限 ...
//www.110.com/fagui/law_41640.html -
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财政部和国家税务总局联合下发的财税字〔1994〕001号文件规定的减免税政策。新建国有企业招聘职工,当地政府可优先向其推荐在职富余人员。(二)加快劳动力市场建设, 。(四)实行厂内退养。对距法定退休年龄相差不足5年的职工,经本人申请,可实行厂内退养。退养费由企业按规定的标准发给。凡是参加社会养老保险的 ...
//www.110.com/fagui/law_32753.html -
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调动职工的积极性。(四)职工医疗保障制度改革要有利于减轻企事业单位的社会负担,有利于转换国有企业经营机制,建立现代企业制度。(五)建立对医患双方的制约机制, 的医疗保险费的50%部分,以职工本人工资(退休职工以退休费)为计算基数,按职工年龄段确定不同的比例记入个人医疗帐户。年龄分段及比例由各地根据本地 ...
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待遇,没有区别《暂行办法》第十条、第十一条之规定,原在国有企业工作,有特殊工种经历职工参加医疗保险退休后与单纯城镇灵活就业人员参加医疗保险退休后 人员的参保费。2009年12月,吴建章因达到法定退休年龄,原益阳市劳动和社会保障局为其办理了退休手续。2010年,被上诉人依据益阳市人民政府《暂行办法》第十 ...
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企业转为国有独资公司,有限责任公司转为股份有限公司;(4)用人单位转变经营机制,如国有企业的承包或租赁、事业单位的企业化经营等。 二、当前改制处理劳动关系的几种 ,一边招收新员工。 第五,对接近退休年龄的职工,应按国家有关政策给予特殊照顾。 3、后重组,合理裁员。企业在重组或经营困难的条件下,合理裁员 ...
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