和法定假日大多数既无加班费又没补休。问题：能否索要加班加点费，从何时开始计算，计算基数如何求得，仲裁时效多长时间？ 2、2007年4月始给办理养老保险， 的加班费。 4、拖欠2012年5月的17天、8月25日至今的工资，可否以拖欠工资和未缴医疗保险和失业保险费为由索要经济补偿金。 十分期待，万分感谢！...
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孩子，被公司以以精减岗位为由裁减，处于哺乳期不能辞退，所以先强制停工，每月发杭州市最低工资的80%，现哺乳期满，三年劳动合同也将到期，公司提出不续签，支付经济补偿金，基数为合同到期前12个月平均工资，因为处于停工期，计算出来的基数很低，远低于正常月工资，请问这个赔偿金支付是否合理？ ...
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我2011年休病假，以前全勤，2012年元月公司裁员，我被裁，我属于无固定期限合同工，公司的赔偿金按2011年病假公司计算，对吗？...
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一直病假 现在公司说要和我解除合同 给我两个选择 （1）和我协商解除合同（2）病假到期解除合同 我想请教协商解除合同的补偿金怎么计算？病假到期解除合同有那些补偿 补偿金怎么计算？我12个月的平均工资是病假前12个月？还是加上病假期间的？...
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月1日至2008年3月31日不存在劳动关系，说以前的是合同期满的，不需要支付经济补偿金。他们只愿意从2008年1月1日新劳动合同法成立之日算起支付4个半月。请问一下这种情况下，经济补偿金改如何计算？谢谢大家！！！...
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单位与职工解除劳动关系，劳动补偿计算的依据工资，是解除劳动关系前12个月的平均，工资是基本工资？还是包括所有的各种补贴？是否应包括过节期间发放的福利（现金）...
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7间，同意在不影响院容情况下可以再6米土地上建筑，政策变化土地按时间计算，建筑物协商解决。现因国家公益事业需要收回土地，新建办公楼，就续建房屋，及 ，面积161.7平方米，2.甲方向乙方提供地皮203平方米，3.乙方享有地皮使用权，租赁地皮的续建和房屋转让权4.乙方向甲方一次性缴款，（地皮和房屋分开）...
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7个工作日内完成，拟报供地方案在7个工作日内完成。建立土地储备资金，确保农民的补偿安置费和国家规费按时、足额到位。(三)工业用地规划区域内国有土地的收回、 最低标准的20%计算，并严格执行收支两条线的规定，全额征收入库。如一次性缴纳确有困难的可在一定期限内分期缴纳。政府根据项目在近期对经济增长，特别是 ...
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如果因为国家统一加底薪，由原1100元底薪加到1310元底薪，理应在原基本上加210元的，但是公司没有加到210元，总工资只加了82元，其中128元从工资其它补贴 相应的工资补贴就少了128元，加底薪后总工资也就少了128元，请问这是违反劳动法的吗， 1.如果让公司辞退的话，我的年资怎么计算，怎么补偿...
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公司换了一家新的公司，B公司不再为A公司提供服务，因此现在B公司要和我解除劳动合同，请问公司将如何给我补偿？分段08年之前和之后计算吗？这些法律依据在哪里能找到。谢谢您！给您添麻烦了。...
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