仲裁管辖争议是劳动争议常碰到的一个问题。根据《企业劳动争议处理条例》和江苏省的一些规定,本地劳动争议仲裁的管辖形式有以下4种。 一、地域管辖 履行地人民法院管辖的原则,也可以由劳动关系双方当事人在劳动合同有关仲裁条款中约定的劳动争议仲裁委员会管辖。 劳动保障部办公厅《关于首钢总公司迁安矿集体劳动争议 ...
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。但《合同法》第114条第2款规定:约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以 。 其四是考虑正常理性人对违约金约定情况的可能评价。如果让一个具有正常理性的人签订同一合同,在约定违约金时不会约定同样高的违约金数额或计算标准, ...
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规则》第31条的规定,仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可以交由当事人约定的鉴定机构或者专家鉴定,也可以由仲裁庭指定的鉴定机构或专家鉴定。而本案 对其鉴定资格真实性有异议。三、仲裁员在仲裁该案时有枉法裁决、玩忽职守的失职行为。仲裁员依据鉴定结论作出裁决,让一个合同额度只有1146000元的项目,变成了 ...
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签订劳动合同,主要负责上海地区的销售工作(我负责带两个业务),并且书面约定“上海销售点的总销售额为150万,年终按总销售额的2%除去上海销售点每月预支的 元 4、因在职期间公司未上缴社会保险,要求公司补交社会保险金,这些诉求不知仲裁是否会成功?另外有关50%的赔偿金不知在我这案例中是否属于可提部分? ...
//www.110.com/ask/question-40246.html -
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签订劳动合同,主要负责上海地区的销售工作(我负责带两个业务),并且书面约定“上海销售点的总销售额为150万,年终按总销售额的2%除去上海销售点每月预支的 元 4、因在职期间公司未上缴社会保险,要求公司补交社会保险金,这些诉求不知仲裁是否会成功?另外有关50%的赔偿金不知在我这案例中是否属于可提部分? ...
//www.110.com/ask/question-40200.html -
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;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。”综上, 滞纳金是两个既有联系又有区别的法律概念。由于从计划经济向市场经济的转变是一个长期的过程,在这一过程中,许多原来专门用于行政管理的用语,如原来 ...
//www.110.com/ziliao/article-43011.html -
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;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。”综上, 滞纳金是两个既有联系又有区别的法律概念。由于从计划经济向市场经济的转变是一个长期的过程,在这一过程中,许多原来专门用于行政管理的用语,如原来 ...
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法院。被申请人住所地或者财产所在地在内地不同的中级人民法院辖区的,申请人可以选择其中一个人民法院申请执行裁决,不得分别向两个或两个以上人民法院提出申请。被申请人的住所 的法律属于某种无行为能力的情形;或者该项仲裁协议依约定的准据法无效;或者未指明以何种法律为准时,依仲裁裁决地的法律是无效的;(二)被 ...
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,考虑到要扩大规模,便于省城一家集体企业——泾南锻压公司签订了《合作协议》,约定:由泾南公司提供管理技术人员,泾北公司提供场地、设备、工人,合作成立 个月工资的经济补偿金——可公司却仅多支他一个月工资!不久后,我作为高阳的律师,代高阳向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。由于泾水锻压公司没有进行工商注册登记, ...
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案情 被告史某英自2008年2月在原告安徽某食品有限公司工作,双方约定月工资1000元,但未签订劳动合同。2009年8月24日晚9时许,被告史某 ,而是以劳动争议内容、纠纷事实为审理对象。换言之,劳动争议虽经仲裁,法院仍应当将其作为一个正常的民事诉讼对待,并对案件进行实体审理与判决。 评析 劳动争议的 ...
//www.110.com/ziliao/article-477159.html -
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