到期后没有续签劳动合同又工作了11个月，我还在职时申请了未签劳动合同的双倍工资，在案件受理前我辞职离开了公司，离职时老板承诺到发工资的时候把我的工资 于是我离开了公司。因为我离职后老板不给我发工资的事情，于是我再次去劳动局申请劳动仲裁，但老板却反诉我：按公司内部管理规定，扣除我所有的工资、提成，奖金， ...
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员工都辞了，单位营业执照还在，单位一时半会儿不会解散破产。单位要跟我签解除劳动合同通知书，但是1分钱都不想赔，2013年10月份的保险已经上了，但是11月份的 也不给我上保险，我的生育保险和几个月的生育津贴就耽误了，就算是申请劳动仲裁胜利了，单位也会用各种理由不赔钱的。 我想先签字，后仲裁，这样行吗 ...
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一家公司，今年初，公司又一次专卖给香港一家公司，这么多年来，父亲并无签订劳动合同，7月初由于二级公司员工犯错误，公司给予父亲领导过失错误给予开除，答应给7个月的工资总计五万八为补偿，父亲觉得太少于是请了律师劳动仲裁，开始上海闵行区的管劳动仲裁的地方说父亲这个公司规模比较大，后来转到了上海市的劳动仲裁 ...
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因为单位不上保险签署劳动合同我提起仲裁申请，现在公司提交了劳动仲裁反申请，这样，劳动仲裁院还会开庭吗，另外仲裁时间45天，是45工作日还是自然日...
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关系,到解除劳动关系止我在公司已经工作了十多年了(具体的工作时间待查).从2011年12月开始领取失业保险金到2013年11月结束.由于劳动法知识淡薄,直至今日我才知道还可以申请劳动仲裁,要求原单位支付离职经济补偿,一查已经过了仲裁时效,请问现在还能申请劳动仲裁要求原单位支付离职经济补偿吗?急!...
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签订劳动合同，公司给交了6个月社保。申请劳动仲裁，昨日以开庭，还未宣判结果。 开庭期间，大部分都对我方有利。被申请方承认劳务关系，承认没签 不与承认。 请问各位专业人士， 1.我方胜算多少。 2.如果仲裁员包庇对方单位，我方仲裁失败，只得到部分社保补助。我方如 何法院起诉，以及起诉具体流程，能否使用 ...
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劳动合同，2011年5月，宋祁以该学校不签订劳动合同、不缴纳社会保险费为由申请劳动仲裁，要求与该学校解除劳动关系，并要求该学校支付因未订立书面劳动合同的 年《劳动合同法》施行以来，规定应当自用工次月起签订劳动合同，否则将每月支付二倍工资。《劳动合同法》至今已颁行三年多，但仍有很多企业对此规定置若罔闻， ...
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又提出书面报告，报告上有到职日期和辞职日期，注明辞职的原因是因为公司不签劳动合同、工资只发60%，自己接受不了。当天公司财务经理（当时代管人事）签字同意 2000元的过节费，我询问其他在职员工发现其他在职员工工资已经补齐。我想申请劳动仲裁，问：我保留的辞职报告复印件能否作为证据？我提交辞职报告后15天 ...
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"我于2011年6月28日入职，公司于2011年10月和我签定的劳动合同，合同期限3年，合同一试两份原件都在单位保管未发放员工手中，每周一至 个月的单位未给上但个人承担部分单位已经扣除了，我要是申请劳动仲裁，单位律师说劳动仲裁也没用，我的仲裁内容为： 1.2011年的防暑降温费。单位律师说过了实效期。 ...
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???????? 新股东：陈卿怀老板 电话：？？？、 现项目负责人：陈幼西 13950109030 仲裁请求： 拖欠8个月工资超过半年多了、要求中汇能（厦门）实业有限公司（和 ，也不承认；三：去上班的事诓了我大半年。我只好进行申诉，提请劳动仲裁，强烈要求中汇能公司和聂新峰付我2011年5月22号后双 ...
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