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增加的诉讼请求未经仲裁,法院应予驳回。双方系劳动合同期满终止,并非提前解除,按照法律规定,我公司可以给予经济补偿。请求驳回李跃进的诉讼请求。洛阳高新技术 的社会保险费用。同时,哈斯曼也明确表示双方合同期满后不再续签劳动合同,双方的劳动合同自行终止。故双方的劳动合同系期满自行终止,而非单方提前解除劳动 ...
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增加的诉讼请求未经仲裁,法院应予驳回。双方系劳动合同期满终止,并非提前解除,按照法律规定,我公司可以给予经济补偿。请求驳回李国贤的诉讼请求。洛阳高新技术 的社会保险费用。同时,哈斯曼也明确表示双方合同期满后不再续签劳动合同,双方的劳动合同自行终止。故双方的劳动合同系期满自行终止,而非单方提前解除劳动 ...
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增加的诉讼请求未经仲裁,法院应予驳回。双方系劳动合同期满终止,并非提前解除,按照法律规定,我公司可以给予经济补偿。请求驳回李宝虎的诉讼请求。洛阳高新技术 的社会保险费用。同时,哈斯曼也明确表示双方合同期满后不再续签劳动合同,双方的劳动合同自行终止。故双方的劳动合同系期满自行终止,而非单方提前解除劳动 ...
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12月31日,原告与被告宛平公司签订有劳动合同合同期满后,双方未续签劳动合同,至此原告与宛平公司亦存在劳动关系,故对原告要求宛平公司赔偿工资30 祥诉请已得到解决。现陈德祥又以二被上诉人违法终止劳动合同为由,提起诉请,因终止劳动合同符合法律规定,补偿问题在上次诉讼中已得到和解解决。其赔偿合同终止后 ...
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规定,劳动者工作每满一年应按一个月工资的标准支付经济补偿金,向其支付经济补偿的年限最高超过12年。故对张凤要求按我市最低工资每月550元的标准支付12个月 10月16日分两次将缴至厂内的集资款6000元领走。劳动合同到期后,双方未再续签劳动合同,张凤也未实际在农药厂上班,双方未形成事实上的劳动关系。 ...
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在三合宾馆的工作年限自动延续,直至2008年5月31日合同到期后,虽然三合宾馆未与师吉刚续签劳动合同,但师吉刚仍在三合宾馆工作,三合宾馆 《劳动合同》及2007年7月31日所签订的《解除劳动合同协议书》,领取“经济补偿补助金”88060元的问题。本院认为,其一,根据我国《劳动法》的基本原则,劳动关系应 ...
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合同届满后,双方未再续签劳动合同,李珍仍在洛阳美的制冷产品公司原工作岗位从事销售工作。2008年12月29日,为了反对正当竞争,维护良好的市场销售 4356元的请求。被告李珍辩称:一、关于劳动合同期满后,未续签合同问题。2007年12月25日双方签订的劳动合同到期后,洛阳美的制冷产品公司为规避《 ...
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。为此,有关人士提醒劳动者及用人单位应该在年底续订劳动合同时,注意以下几个类型的问题。■类型一:终止劳动合同要谨慎从事周某2000年大学毕业后来到某公司 在某单位工作了11年,年初单位觉得他患有肺病,以此拒绝和他续签劳动合同。并且利用他治病急需用钱,以退还保证金迫使他主动提出辞职。为此,他向劳动仲裁 ...
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份期限为2003年1月1日至2003年12月31日的《劳动合同》,合同到期后,双方未再续签劳动合同,刘建平仍在广成公司处工作。2004年8月, 一年期劳动合同期满后,双方未续签劳动合同,但上诉人仍在广成公司工作。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条第一款“劳动合同期满 ...
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故原合同期限依法顺延至2010年4月19日止。现合同期限即将届满,因你同意续签劳动合同,特通知你于2010年4月20日到我单位办理终止劳动合同相关 期间在钟祥职工学校医院领取的4050元工资及钟祥职工学校医院履行与王琼的劳动合同的期限问题。本院认为,用人单位参加生育保险,是为了更好地保障女职工在生育 ...
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