以松劳仲（2008）办字第3749号裁决书作出裁决：1、原告支付被告解除劳动合同赔偿金18,200元；2、原告支付被告2008年10月1日至2008年11月11日 有三年，且原、被告签订的劳动合同第三十九条中明确约定公司的规章制度包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、保密协议、安全准则等）均属合同 ...
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责任的。 注：依据《劳动合同法》第39条修订。对员工欺诈的情形，也可依据第39条第5项解除劳动合同。 （三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同， 相同或类似或有竞争冲突的业务。 （8）乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密，不得将其泄露给任何第三者（亦包括无工作上 ...
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保证金3,000元。2008年3月，陈某工作成绩不佳，本公司依据双方劳动合同和员工手册的规定，于2008年4月15日向陈某发放2008年3月份工资时扣发 公司网页设计部门从事网页设计工作，每月基本工资为1,200元、职务（含保密）津贴为300元等。该合同的第十条第4款规定：陈某有下列情形之一的，某公司 ...
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申请产假时和公司谈不拢，公司要劝退我，我应该得到什么赔偿？ 5. 我是派遣员工，到时用人单位和用工单位一定会将责任摧来摧去，用人单位可能只是一个虚构的 职也没和用工单位签订什么用工协议，我手上只有一份和用人单位签订的合同和用工单位签订的保密协议。 我手上的资料： 1. 工牌（有我名字，所在部门，入职 ...
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系统的操作培训，使甲方相关人员达到操作项目软件的要求，并协助甲方制定明确的员工培训内容及上岗考核标准；合同签订后3个工作日内，甲方向乙方支付50%的合同款项， 款项。合同还就甲、乙方责任与义务、知识产权、保密义务、违约责任等进行了约定。合同甲方处盖有安信瑞德公司印章，乙方处盖有恩维协同公司印章。 合同 ...
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追究商业欺诈责任的法律权利；华汽服公司违反其与凯达鸿公司的软件开发合同中保密条款的约定，华汽服公司将开发项目委托给华丰财富公司来开发，因此 赔偿损失4万元的诉讼请求不予支持。华丰财富公司提出反诉主张赔偿的开发投入和员工工资损失，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。综上所述，本院依照《中华人民共和国合同法 ...
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系统的操作培训，使甲方相关人员达到操作项目软件的要求，并协助甲方制定明确的员工培训内容及上岗考核标准；合同签订后3个工作日内，甲方向乙方支付50%的合同款项， 款项。合同还就甲、乙方责任与义务、知识产权、保密义务、违约责任等进行了约定。合同甲方处盖有安信瑞德公司印章，乙方处盖有恩维协同公司印章。 合同 ...
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合同签订、履行等过程中应当注意的法律风险问题 在焦作市园林园实业有限公司员工培训班上的讲话 主讲人：赵振华 企业在运营过程中，为实现经济利益而与其它 应该注意的问题：以上是《合同法》第12条规定了合同的必备条款，除此之外建议还包括以下内容: A.保密条款、当事人的联系方式、标的交付形式、结算方式等; ...
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，为其安排与其能力相适应的任务。公司将建立职业培训制度，有计划地对员工进行职业培训。nbsp（ｃ）公司按本合同第五条和与雇员个人签订的个人劳动合同所述 或财务资料，及公司或公司任何关联商业实体的客户、产品、程序、业务和服务资料严格保密，未经公司同意，不以任何方式将其披露给公司内外任何人士，亦不将其用以 ...
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薪假期______天。（3）丧假：凡在本公司工作满______年以上有签定劳动合同的员工，如其直系亲属（指配偶、父母、配偶父母、祖父母、子女、兄弟姐妹等）不幸去世 设备、设施、用品。10）将未用设备挪为它用。11）违反安全规则和保密守则。12）上下班不走职工通道。13）无故迟到、早退。14）上班时睡觉 ...
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