民有限公司和有资质的河南九建工程有限公司签订的建设施工合同，虽然合法有效，但是合同书上作为河南九建工程有限公司代理人签字的蔡华（同时又是真正的承包人）只有叁级 。被告杨登民不具备资质，却雇人进行施工，而且雇用的施工人员均没有进行培训，亦存在一定过错，对于事故的发生应当承担一定的责任。被告河南民强房地产 ...
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制作等网站建设工作。具体工作详见本合同附件一；可以根据甲方的需求帮助甲方进行培训和技术咨询，具体的操作方式及费用双方另行签署协议确认；依合同收取费用；网站 认为：枫叶之都公司与华商网公司双方于2009年5月31日签订《项目开发合同书》的性质为技术委托开发合同，系当事人真实意思表示，为有效合同，对双方均 ...
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开发有限公司和有资质的河南九建工程有限公司签订的建设施工合同，虽然合法有效，但是合同书上作为河南九建工程有限公司代理人签字的蔡华（同时又是真正的承包人）只有叁 防范措施和提供安全用品，对于事故的发生应当承担主要责任。被告郑新清没有经过培训就盲目上岗，且在工作中不小心，没有注意安全，对于事故的发生亦应当 ...
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年3月、4月的业绩提成1269.08元。 两原告共同提供证据如下：1、劳动合同书，证明原告B公司与被告之间签订有劳动合同，原告A公司与被告之间是用工关系 业绩不达标人员调入总部客户服务部工作的通知及名单（发布于网络上的电子邮件）、培训签到表，证明被告因业绩不达标被另行安排工作，但是被告未接受安排；4、 ...
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就在没有经过培训、没有任何资质的情况下，假冒浙江中宇实业发展有限公司的名义和济源煤业有限公司八矿（以下简称济煤八矿）签订技改工程合同书，并组织 文）字[2008]002号及送检的材料，证实济源煤业公司八矿井下技改工程施工合同书上的“浙江中宇实业发展有限公司”的印文与浙江中宇实业发展有限公司提供的“浙江 ...
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管理系统软件V6.0。2007年11月19日浩博公司与竭达公司（该公司法定代表人叶徐）签订《软件销售及服务合同书》，约定竭达公司按照浩博公司的要求提供Kayang Power HR2000 Professional 7.0人力资源管理系统及相关的服务，包括Kayang Power HR2000系统 ...
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2006年4月21日与被告签订了职工分流合同书。按照合同的约定，职工分流后不享受单位各项待遇。原告没有对被告进行培训的义务和责任。被告是在和祥 学习期间的相关费用。被告称于2005年7月27日去吉林省建设厅参加报考评估师培训学习，住宿费3 000元，要求原告报销未果，故申诉至前郭县劳动争议仲裁委员会， ...
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审理查明，张会亭在中国营销传播网上，于2002年7月26日发表《导购员培训：学好MONEY就赚钱》，于2002年12月11日发表《导购员到底由厂家派还是 未就签名真实性进一步举证，但是委托汇编与版权转让合同书约定的署名形式、合同期限等内容与其后出版的《终端管理与培训》一书上的相关内容一致，二份证据相互 ...
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2006年4月21日与被告签订了职工分流合同书。按照合同的约定，职工分流后不享受单位各项待遇。原告没有对被告进行培训的义务和责任。被告是在和祥 学习期间的相关费用。被告称于2005年7月27日去吉林省建设厅参加报考评估师培训学习，住宿费3 000元，要求原告报销未果，故申诉至前郭县劳动争议仲裁委员会， ...
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乙双方协商一致，同意于______年_____月_____日续签______年_____月_____日双方签订的聘用合同（编号：_________）。原聘用合同书内容不变，续签合同期限从______年_____月_____日至______年_____月_____日止。 甲、乙双方补充约定如下事项：1 ...
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