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【实施时间】2004.01.01【发布部门】国务院中华人民共和国国务院令第375号《工伤保险条例》已经2003年4月16日国务院第5次常务会议讨论通过,现 该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十五条 ...
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国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食 该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十五条 ...
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2、一次性伤残津贴120个月×1800元/月×85%=183600元;3、一次性工伤医疗补助金14个月×1800元/月=25200元;4、一次性护理费120个月×2182元 的支付方式及数额问题,即是按月支付抑或一次性支付;2、原告请求医疗期间的护理费,有无事实和法律依据;3、原告在诉讼中增加请求残疾 ...
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被告广东华昌铝厂有限公司应在判决书发生法律效力之日起十日内支付一次性伤残补助金差额10790.76元(1959.9元/月×12个月-1060.67元/月×12个月, 。因此,应以1836元的60%为标准计算蒋卫国的一次性伤残就业补助金及一次性工伤医疗补助金。综上,华昌铝厂应承担的费用为停工留薪的工资为 ...
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为3569元,原告主张为5369元,原审法院仅部分支持。6、一次性伤残就业补助金,按每月1784.5元计算8个月,共为14276元,原告主张为21476 德红运输部应于本判决生效之日起五日内向上诉人冉新春支付一次性工伤医疗补助金5369元。 五、变更广东省佛山市禅城区人民法院(2005)佛禅法民一初字 ...
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劳动者因工受伤后提出解除劳动关系,应由用人单位支付一次性伤残就业补助金工伤医疗补助金。据此,被告向仲裁委员会请求与原告解除劳动关系,由原告支付一次性 不利后果,故应按2005年度佛山市职工月平均工资1630元为标准计算被告的工伤待遇。被告受伤治疗期间,原告支付1050元生活费用属于停工留薪工资性质, ...
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.08元;金典公司还应支付停工留薪期的差额5187.02元、一次性伤残补助金14061.06元、自付医疗费2170.85元、公司单方违法解除劳动合同的经济补偿 工受伤与用人单位解除劳动关系的情况下,用人单位须支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。该两项费用已具有经济补偿的性质,故刘治建再请求 ...
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法律途径解决。第十九条劳动保障行政部门可以委托其它统筹地区劳动保障行政部门受理工伤认定申请和调查取证工作,认定结论由委托方出据。劳动保障行政部门的委托应 一条规定的伤残职工患职业病并解除或者终止劳动关系的,其一次性工伤补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金在规定标准的基础上增加30%。一次性结清 ...
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十九条申请供养亲属抚恤金待遇的,应当向经办机构提交被供养人户口簿、居民身份证、工伤职工工资证明以及街道办事处、乡(镇)人民政府出具的被供养人经济状况证明。有下列 续签劳动合同而终止劳动关系的;(四)用人单位依法破产、解散的。一次性工伤医疗补助金标准:五级16个月,六级14个月,七级12个月,八级10个 ...
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社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系,由用人单位支付 终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金计发标准为:五级伤残发给18个月的本人工资, ...
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