职务影响谋取非法利益等案件。要查办建设系统国有企业领导人员在企业改制、上市、产权变动过程中私分、侵吞、转移国有资产的案件，个擅自决定重大事项给企业造成严重损失 考验；各地机构改革后，建设纪检监察机关在领导体制、工作机制、岗位设置和人员安排上，都有不同程度的调整和变化。面对新的形势，必须按照“有理想、有 ...
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重要议事日程，认真抓部署，抓检查，抓落实。一是进一步健全组织机构，充实工作人员。鉴于各级人员变动较大的实际，省、市、县近期都要重新明确执法监察办公室人员（省执法监察办公室人员名单附后），各市执法监察办公室人员调整情况应于四月底前报省执法监察办公室。切实做到组织健全，人员到位，分工明确， ...
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创建路段治理完成率达80％以上2严格对机动车和驾驶员的管理，认真实行机动车检验岗位责任制和机动车驾驶员违章记分办法；广泛开展交通安全宣传教育，大力推广“交通安全文明村（ 月30日为具体实施阶段，11月1日至12月进入总结评价阶段。如有新的工作措施或变动，省公安厅、省建设厅、省交通厅将另行通知。七、工作 ...
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工作经验，对已获得企业信息管理师国家职业资格证书者，应在企业信息化工作管理岗位方面优先选拔和任用，并充分发挥其在信息化发展“登高计划”中的积极作用。 ，并于2011年1月21日前将本系统具体工作安排通报认证办公室。有关安排及相应变动详情将在中国企业信息管理师网站（http：//www.cio.cn）上 ...
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党委，在下属部门(子公司)设立党支部．1．3公司党组织根据结构的变化和党员变动情况，及时相应调整公司内党组织的设置，保证党组织体系的健全。1．4公司总部及 堡垒作用和党员（在各自岗位上）先锋模范作用。4．7端正党风，严肃党纪。每个党员尤其是党员领导应自觉按党员标准规范言行，勤奋工作，廉洁自律，不搞腐败 ...
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。十、组织对教职工的年度考核，技术职务职称的评审及聘任工作。十一、负责全院教职工工资的考核晋升，变动与津贴的核定与审批，并做好工资报表的统计工作。 、掌握学院各类人员的编制，根据学院事业的发展需要，协助院长，对各科室人员进行调整，并经办人事调配手续。十三、配合有关部门，做好教职工的培训与继续教育工作。 ...
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随意调离统计岗位或脱离统计工作。企业统计负责人的调动，应征求集团企管部的意见，其他统计人员的变动应征得企业统计机构负责人的同意。统计人员调整、调动或 统计人员必须认真学习统计法律法规，严格执行统计制度；刻苦钻研统计业务，掌握统计工作技能，熟悉各项统计指标的含义和核算方法，按照规范的程序报送统计资料。 ...
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.第一条为了加强本省增值税专用发票(以下简称专用发票)的管理，规范专用发票管理的工作程序，根据《中华人民共和国发票管理办法》，国家税务总局《增值税专用发票使用 国税机关向一般纳税人发售专用发票，应执行省物价部门核定的价格，不得自行变动价格。省国家税务局集中管理费的比例由省国家税务局核定。第三十三条各级 ...
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领导为主。乡镇(街道)综合统计员的变动，须征得县市区统计部门同意。对工作不称职的乡镇(街道)综合统计员，县市区统计部门可以建议将其调整。各村（居）委会由 ，中专以上统计（经济）类学历，并经考试合格取得统计专业技术职称或《统计岗位证书》。综合统计员应认真学习统计和相关专业知识，积极参加统计继续教育的培训 ...
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是市委市政府根据我市经济社会发展现状，审时度势作出的重要决策。对我市推动经济结构调整，促进产业优化升级，缓解资源的瓶颈制约和拓展发展空间具有重要而深远的意义 和责任人变动情况要及时报市资源与产业合作领导小组办公室备案。要充分发挥衢州在甬挂职干部在资源与产业合作工作中的重要作用，合理明确安排工作职责岗位 ...
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