合格后,持执业许可证方可开展业务。同时,要按社区卫生服务机构管理办法和考核标准进行考核,对考核不合格的,按有关规定进行处理。 六、完善社区卫生 规划。计划生育行政部门在制定与落实人口计划、推行优质服务时,要积极支持城乡社区卫生服务的发展。卫生行政部门是社区卫生服务的行业主管部门,应积极做好政府参谋; ...
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幅度或人均经费达到7元以上。 附件一:2002年度人口与计划生育目标管理考核指标考核项目考核标准备注出生人数控制在计划指标内的,得满分,否则不得分, 掌握3种以上避孕方法。3、综合节育率在85%以上。4、加强计划生育技术服务网络规范化建设,做到房子、设备、人员三落实。(四)计算机信息及统计管理1、实现 ...
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协调。二是程序化,按照各岗位的工作内容细化为具体的操作步骤。三是规范化,按照统一的标准布局市场设施,使用规范的各类职业介绍登记表格,制订招聘、求职等各类 的损失,赢得了群众的信赖,增强了中心的吸引力。三、抓优质服务,提高职业介绍服务效率。为了将服务意识贯穿于职业介绍工作的全过程,中心着重抓了“三个转变 ...
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等。省、区、市分行每年要对每个县的贷款发放、回收和管理工作进行考核。考核标准:贷款是否按计划实施;粮棉生产是否稳定增长;财政收入、农民收入是否增长; 。第三章贷款对象和条件第八条凡在国家确定的高产优质高效农业示范区内,从事开发、生产、加工、运销、服务的国有和集体所有制企业、中外合资合作企业、企业集团( ...
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考核管理办法第一条为加强对出租汽车客运企业的考核管理,促进出租汽车客运企业的集约化经营和规范化服务,根据国家有关规定,结合本市实际,制定本办法。第二条本 损失率高于4万元/百万车公里;3.按《青岛市出租汽车客运企业优质服务考核评分标准》进行检查考核,企业总分低于800分;4.发生特大行车责任事故;5. ...
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民政”为主题,以“争创群众满意窗口、争创优质服务品牌、争创优秀服务标兵”为主线,以推进民政管理和服务科学化、标准化、规范化、精细化、人性化为目标,以提高 工作特点,明确先进标准,开展各种形式的岗位练兵、技能竞赛,不断提高业务技能;推行文明服务、诚信服务、廉洁服务、优质服务,促进改进服务态度和工作作风; ...
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科医师、护士等社区卫生专业技术人员的任职资格制度,制定聘用办法,逐步推行规范化培训。取得全科医师培训合格证书的专科医师平转为全科医师;全科医生 对经费收支及社区卫生资金进行监督管理,配合卫生 部门对落实相关公共卫生服务进行考核评价。卫生部门负责落实社区卫生服务准入标准和管理规范,加强行业监督管理与考核 ...
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条 为加强机动车驾驶培训教练员教学质量信誉考核管理工作,推动规范化教学,提高教学水平,保证培训质量,树立以人为本、优质服务、文明礼貌的教学作风,根据《中华人民 20分,参加再教育情况10分,不良记录40分。具体考核标准见《教练员教学质量信誉考核记分表》(附件1)。第十二条 道路运输管理机构根据教练员 ...
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模式,推进政务服务规范化建设。服务中心管理机构负责对政府各部门进驻、委托事项办理的组织协调、监督管理和指导服务,对进驻窗口工作人员进行管理培训和日常考核,承担本级 主体、办理依据、办理条件、办理程序、办理时限、办事结果、收费依据、收费标准和监督渠道。建立健全首问负责、限时办结、责任追究、效能评估等制度 ...
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模式,推进政务服务规范化建设。服务中心管理机构负责对政府各部门进驻、委托事项办理的组织协调、监督管理和指导服务,对进驻窗口工作人员进行管理培训和日常考核,承担本级 主体、办理依据、办理条件、办理程序、办理时限、办事结果、收费依据、收费标准和监督渠道。建立健全首问负责、限时办结、责任追究、效能评估等制度 ...
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