公司也应在员工中贯彻专业精神和道德规范。为此，金融控股公司需严格内部监控制度和加强职业道德培训。[25] 3．明确我国《反垄断法》相关配套规则和机构， 的发展》，复旦大学出版社2003年版，第287 - 293页。 [18]参见康华平：《金融控股公司风险控制研究》，中国经济出版社2006年版，第1页。 ...
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清华大学学术委员会委员、中国企业技术经济研究会常务理事、中国金融学会风险投资专业委员会常务理事。主要研究和教学领域：创业管理、风险投资、企业制度与公司治理。金占明 JIN， Zhanming清华大学博士后(1991)。清华大学经济管理学院教授、企业战略与政策系副主任。主要从事战略管理的教学和科研工作 ...
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，亦包括心理咨询、教育培训及社区服务等非惩罚性社区计划，还包括替代纠纷解决方式、恢复性司法等社区复归计划。如在美国康涅狄格州使用调解 隆主编：《青少年暴力行为原因、类型与对策》，台北：五南图书出版公司2002年版，第8486页。 [2]Bryan，Garner A．（2004）.Black's Law ...
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法律制度被完全打破，新的制度在全新的社会结构和思想观念的基础上建立。深受笛卡尔理性主义哲学、天赋人权学说及康德哲学思想影响的大陆各国高举人权的旗帜， 但为这些作品倾注了无数心血的原作者却只能望洋兴叹，摇头苦笑。 这是因为根据《伯尔尼公司》第14条的规定追续权是从属于实质对等原则即只有作者本国承认的情况 ...
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法律制度被完全打破，新的制度在全新的社会结构和思想观念的基础上建立。深受笛卡尔理性主义哲学、天赋人权学说及康德哲学思想影响的大陆各国高举人权的旗帜， 的统计数据参见德利娅利普希克:《著作权与邻接权》[Ｍ].中国对外翻译出版公司，2000年7月.161。 [8]这部法律的全称是《为鼓励知识创作而授予作者 ...
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，北京富士康保安打人也是多次，谴责富士康的管理制度。 [b]厂方证实为去年事件[/b] 昨日，记者搜索发现，该视频较早上传到网络的时间是去年8月。近日， 过的人员证实。 对此，北京富士康三期的负责人表示否认。他称，视频中的事件发生后，公司对保安和员工都进行了法制教育及行为规范培训，“据我所知，至今未再 ...
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法律制度被完全打破，新的制度在全新的社会结构和思想观念的基础上建立。深受笛卡尔理性主义哲学、天赋人权学说及康德哲学思想影响的大陆各国高举人权的旗帜， 但为这些作品倾注了无数心血的原作者却只能望洋兴叹，摇头苦笑。 这是因为根据《伯尔尼公司》第14条的规定追续权是从属于实质对等原则即只有作者本国承认的情况 ...
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的公司，按照公司更生法在裁判所的监督下，谋求其再建的一种制度。在公司的更生过程中，公司的经营和财产管理权限也转移到管财人手里，它和公司整顿不同 例如，成立公司的各种费用，配置资源的费用（如购买设备的费用），员工培训的费用，保险费、律师费等维持企业所必要的开支，技术革新的风险和正常交易风险所带来的成本， ...
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立法者赋予公司法新特性。”（注：范健、张萱：《德国法中雇员参与公司决策制度比较研究》，载于《国外法译评》1996年第3期。）综上所述， 合法权益，加强劳动保护，实现安全生产。”“公司采用多种形式，加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。”第16条规定：“公司职工依法组织工会，开展工会活动，维护 ...
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，其他员工与企业签订劳动合同。打破不同所有制职工之间的身份界限，公司实行双向选择的用人制度，人员流动不再采取调动(不包括企业内部)的办法，依法实行招聘、 而失业的人员的失业救济金，失业人员由人才交流中心、职业介绍机构提供再就业培训和职业介绍。离退休人员逐步转由社会保险机构管理。6、分离企业后勤服务机构 ...
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