养老保险和档案有关系吗 -全站搜索

浅论《农民工劳动合同法》的制定

国家相关法律、法规的规定为农民工缴纳各种社会保险，其中工伤保险、养老保险、失业保险和医疗保险应为必缴保险。劳动合同中应约定，用人单位招用农民工，应实行养老职工代表与企业之间通过协商而签订。集体合同和劳动合同都是调整劳动关系的重要形式，但两者有明显区别，集体合同和劳动合同订立的主体、内容、程序、效力 ...

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浅论《农民工劳动合同法》的制定

国家相关法律、法规的规定为农民工缴纳各种社会保险，其中工伤保险、养老保险、失业保险和医疗保险应为必缴保险。劳动合同中应约定，用人单位招用农民工，应实行养老职工代表与企业之间通过协商而签订。集体合同和劳动合同都是调整劳动关系的重要形式，但两者有明显区别，集体合同和劳动合同订立的主体、内容、程序、效力 ...

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深圳劳动法律师

履行为其职工缴纳各项社会保险的义务。所以，工资是确定劳动关系的条件，而人事档案却不是确认劳动关系存在的依据。目前，北京市的社会保险分为四种，即：中也不尽相同。外埠城镇劳动者可以参加本市基本养老保险社会统筹；而外地农民工则可以参加本市的基本养老社会统筹和失业两项社会保险。但，并非所有外埠城镇劳动者和 ...

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从近代民法到现代民法(下)

在世界上生存下去就必须从事劳动，这就是劳动法中的劳动权，这与民法的发展有关系。（二）经济法这里主要讲西方国家的经济法。在西方资本主义国家里面，近代出来的一个法律部门。传统民法里有“保险制度”，保险制度的目的就在当事人之间通过保险制度给自己设立一种保险，例如失业保险或养老保险，将来假如投保人失业了或 ...

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用人单位劳动合同法操作实务精解与应对（二）

是最有力的证据，尤其是有违纪员工签字的书面证据，应尽收集和保留。（5）收集证据的方法： 1）建立日常书面行文制度和档案保管制度；2）对于“大错支付经济补偿，这是对劳动法的一个很大的突破。（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；特别注意：达到退休年龄劳动合同不一定终止，开始依法享受基本养老保险 ...

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要求县农业局解决我们的社保问题

局存在着几十年的劳资关系，劳动法又明确了我们的工作单位性质，又明确了国家给了我们的权利和义务，为什么一直未给我们办理养老保险，从而致使我们享退休年龄的，应该为我们办理社会养老保险并做好自助保险衔接工作。三、 93年机构改革补偿金应该落实到位。我们以上要求有法律依据吗？除了上访我们还有其它办法吗？ ...

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社保身份证出错问题

1993年7月由齿轮厂调入古井塑胶制品有限公司工作，1999年与古井集团解除劳动关系。此后就用养老保险手册完全自己缴费。一直缴费到2005年。当2006年去续缴费时，才可以出具证明。因此我的资料也无法登记到社保网上，也无法续交费。以上材料均有资料和档案证明。假如原单位不给出证明，我能起诉吗？谢谢...

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我该怎么办

让我们并轨，能得到几千元钱，但是必须要和局里签一份协议，脱离一切工作关系。我们很诧异，丢失了19年的档案居然现在在原单位出现了，从94年我们毕业，我们得个人全额缴纳养老保险，每年7000元，我今年40岁，就是说到退休的时候我至少还得缴纳14万。我想知道，这种情况下我们可以要求上班吗，即使不能上班， ...

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中国宪法权利“新”类型的划分、解释与应用

或利益具有天然或自然属性，所以不需要国家的分配；如最低生活保障、医疗保障、养老保险、失业保险等就是公民基于国家分配而享有的受保障权，这种受保障的对象或利益不是事实吗？或者说，宪法权利所牵涉到的关系真是如此的简单吗？对此，必须要给出相应的回答与解释。矫正混乱与克服偏狭可有两种办法：一是从历史的角度去 ...

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中国宪法权利“新”类型的划分、解释与应用

或利益具有天然或自然属性，所以不需要国家的分配；如最低生活保障、医疗保障、养老保险、失业保险等就是公民基于国家分配而享有的受保障权，这种受保障的对象或利益不是事实吗？或者说，宪法权利所牵涉到的关系真是如此的简单吗？对此，必须要给出相应的回答与解释。矫正混乱与克服偏狭可有两种办法：一是从历史的角度去 ...

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