月1日至2006年4月30日止的基本养老保险；3、由建安公司以上诉人伤残津贴为基数按月给上诉人缴纳基本医疗保险；4、由建安公司补付上诉人工伤 法定工伤待遇。 本院认为：首先，关于上诉人刘云生与上诉人建安公司之间是否存在无固定期限的劳动合同法律关系的问题。第一，根据本案查明的法律事实，尽管上诉人刘云生与 ...
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月1日至2006年4月30日止的基本养老保险；3、由建安公司以上诉人伤残津贴为基数按月给上诉人缴纳基本医疗保险；4、由建安公司补付上诉人工伤 法定工伤待遇。 本院认为：首先，关于上诉人刘云生与上诉人建安公司之间是否存在无固定期限的劳动合同法律关系的问题。第一，根据本案查明的法律事实，尽管上诉人刘云生与 ...
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刘治国在工作期间，除了养老保险，城区分公司没有为其缴纳余下的各种保险。原审认为，劳动关系和劳务用工关系为不同的法律关系，应受各自的合同约定以及法律规定予以调整 ，本案审理中仅有当事人的当庭陈述，没有其他证据相佐证，对于刘治国在工作期间是否每周工作六天、那些周工作了六天、具体加班多少天等情况不能查清，故 ...
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李永成在工作期间，除了养老保险，城区分公司没有为其缴纳余下的各种保险。原审认为，劳动关系和劳务用工关系为不同的法律关系，应受各自的合同约定以及法律规定予以调整 ，本案审理中仅有当事人的当庭陈述，没有其他证据相佐证，对于李永成在工作期间是否每周工作六天、那些周工作了六天、具体加班多少天等情况不能查清，故 ...
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派遣的有序化，规范性用工。而在此之前，关于被派遣职工是否要求劳务派遣公司与其签订无固定期限劳动合同的问题，自《劳动合同法》颁布至今一直争议不断。其中 单位所在地为跨地区派遣的被派遣劳动者办理参保手续，缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育保险费。 劳务派遣单位未在用工单位所在地设立分公司或子公司的， ...
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》（劳动部发 [1996]354 号）第十七条规定，以及《国务院关于企业职工养老保险改革的决定》( 国发[1991]33号 )的规定；支持成立劳动关系者主要从传统劳动法 几个人，双方订立劳务合同，形成劳务关系。这类从事劳务的人员一般是自由职业者，身兼数职，自己通过中介机构存放档案，缴纳保险。 2、用人 ...
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不负责承担补缴解除劳动关系后的养老保险,胡某某与1992年在我市某企业工作，工作期间一直未与企业签订劳动合同,1998年企业转股给四川川润动力设备有限公司， 劳动者办理基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险的申报和登记手续，并自1999年1月22日起按社会保险经办机构核定的标准补缴单位应缴纳的 ...
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。1月24日，张律师以钢铁公司和劳务公司为共同被告，向南京市六合区人民法院起诉，要求被告：1、补办社会养老保险（从1996年1月起）、城镇职工 和就业条件，并具有履行劳动合同的相应能力；钢铁公司作为用人单位，在工商行政管理机关登记注册，领取营业执照，依法成立。 2 、双方是否具有行政隶属关系。原告作为 ...
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日 至 乙方年龄达到依法退休年龄，开始依法享受基本养老保险待遇时止。 第15条 如甲方系作为劳务派遣单位与乙方签订劳动合同，甲、乙双方在本合同 加班工资的；⑤违反工资支付规定的其他情形；（5）甲方在参加各项社会保险和缴纳社会保险费方面违法。 第186条 乙方与甲方解除或者终止劳动关系后，请求甲方返还 ...
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合同，须按日计算未到期保险费给被保险人。被保险人提议提前终止保险合同，保险人要从保险合同生效日起至终止日止，按短期费率计算保险费，从已收保险费中 的所有权益。人身险则签署领取保险金收据。 外派、病休人员如何缴纳和享受养老保险 企业外派人员 企业外派、外借及劳务输出到其他单位的人员和下岗人员，当年的缴费 ...
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