。 第六条婚假、丧假、探亲假1．婚假三天。在本所工作满两年或符合国家规定的晚婚年龄（女23岁以上，男25岁以上）的初婚员工，婚假十天。 具体办法：平日加班支付秘书平均工资的150％；休息日加班支付秘书平均工资的200％；法定节假日加班支付秘书平均工资的300％。倒休当月30天之内有效。 第十一条奖励和 ...
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路程假均包括公休假日和法定节日在内。第十二条 牧区职工的休假和探亲假期1、根据国家劳动总局[81]劳总险字42号复我省《关于职工探亲待遇的规定》的请示报告函的 女职工到配偶工作地点生育，在生育休假期间过五十六天(难产、双生七十天)产假以后，再与配偶才聚三十天以上的，不再享受当年探亲假，但当年生育假的 ...
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(含法定婚假三天)；符合晚育年龄的夫妻，女方可享受产假一百二十天(含法定产假九十天)，男方可享受护理假十五天。上述休假期间视作出勤，不影响 或者卫生行政部门按照《中华人民共和国人口与计划生育法》第三十六条的规定予以处罚；有关责任人员属于国家工作人员的，还应当给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任： ...
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职工本人平均工资的７０％。第二十二条外商投资企业职工休假日和假期工资为：公休日每周１天；法定节日有薪７天，即元旦１天、春节３天、“五一”国际劳动节 十七条外商投资企业在生产过程中有危险作业和产生毒害物质的，都要配备符合国家规定要求的劳动安全卫生设施，否则有关主管部门不得准予投产。第二十八条外商投资企业 ...
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（含法定婚假三天）；符合晚育年龄的夫妻，女方可享受产假一百二十天（含法定产假九十天），男方可享受护理假十五天。上述休假期间视作出勤，不 部门或者卫生行政部门按照《中华人民共和国人口与计划生育法》第三十六条的规定予以处罚；有关责任人员属于国家工作人员的，还应当给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任： ...
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工资集体协议约定的日期足额支付劳动者工资，不得克扣或者拖欠工资。工资支付日期遇到法定节假日或者休息日的，企业应当在节假日或者休息日前最近的工作日支付。 企业应当每月 十四条 劳动者在享受法定年休假、探亲假、婚假、丧假等休假和产假、哺乳假等假期期间，其工资支付按照国家和省有关规定执行。 劳动者请事假的， ...
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第二十四条劳动者在享受法定年休假、探亲假、婚假、丧假等休假和产假、哺乳假等假期期间，其工资支付按照国家和省有关规定执行。劳动者请事假的 ；(三)依法出庭作证；(四)出席劳动模范、先进工作者大会；(五)《中华人民共和国工会法》规定的非专职工会主席、副主席、委员参加工会活动；(六)依法参加的其他社会活动。 ...
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；(四)女职工在孕期、产假和哺乳期内；(五)职工经批准前往香港、澳门、台湾地区或外国探亲尚在规定期限内的；(六)国家法律、政策规定不许解除劳动合同的 办法和标准向社会劳动保险机构缴纳各项保险金。第三十条 外商投资企业职工享有我国规定的法定节假日、公休假期和探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等带薪假期 ...
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穗劳险字［1989］第001号）执行。第十三条富余人员中在产假期的女职工，产假期满后，经本人申请，企业批准，可以请假。请假时间包括产假期在内 的，一律实行劳动合同制。其以前的连续工龄可作为投保年限。退休时，其实际缴纳退休养老保险基金达到国家规定年限的，纳入合同制工人退休养老社会保险的范围；不到规定年限 ...
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意见》(穗劳险字[1989]第001号)执行。 第十三条 富余人员中在产假期的女职工，产假期满后，经本人申请，企业批准，可以请假。请假时间包括产假期 一律实行劳动合同制。其以前的连续工龄可作为投保年限。退休时，其实际缴纳退休养老保险基金达到国家规定年限的，纳入合同制工人退休养老社会保险的范围；不到规定 ...
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