我是2011应届生，今年4月底与现单位签订就业协议，协议上写着：试用期为2011-4-11开始，两个月；劳动合同签一年；试用期工资2000，转正 的工资也没有3000（甚至没有2000）。请问我现在跟单位解除协议，需要赔付违约金吗？要是单位拒绝在《解除就业协议证明》上面盖章签名呢？我要通过什么法律手段 ...
//www.110.com/ask/question-540365.html -了解详情
我与企业签订就业协议，但是因为身体不适不能如期的履行就业协议中的义务，需解除就业协议。而里面牵涉３０００元得违约金，我的工资只是１３５０元，需要赔那么多吗？如果不赔偿会造成什么后果呢？会对毕业造成影响吗？我能顺利拿到毕业证书吗？...
//www.110.com/ask/question-400080.html -了解详情
学校需要我们叫就业协议，但是我还未毕业，为了准备专升本考试也不准备实习。我在就业协议上注明：协议双方如不满意可以解除协议。就代表我随时可以解除协议吗？这种情况为转移档案吗？...
//www.110.com/ask/question-3092175.html -了解详情
我想问一下我是13届大专毕业生应聘辽宁邮政公司，并被录用，实习一个月觉得个人不适合这份工作，然后提出辞职，到公司办理辞职想让单位开解除就业协议证明公司不给开，当地人才市场也说没有解除就业协议证明以后就没办法调档，我怎么和领导说他们都不给我出书面证明，这样不是耽误我以后调档吗？...
//www.110.com/ask/question-2509752.html -了解详情
式3份的，一份给公司，一份给自己，一份给学校，现在他要求我把3份协议都放到他们公司。）我不同意这样做，所以他就一直不给我开离职证明。 我的档案 转到这家公司，因为我辞职的时候学校还没开报到证，我就去学校拿回了上交学校的就业协议。这样的话，学校会把我的档案直接转回生源地了，我也已经回生源地找工作了。 ...
//www.110.com/ask/question-172539.html -了解详情
您好 律师我跟铁路局刚刚签订了三方就业协议书，但是有毕业生就业补充协议，有一点是：就业协议生效后，如有一方提出违约，必须以书面形式通知对方。征得对方同意，违约一方需向另一方支付违约金3000元后解除就业协议。但是我现在只是签了协议！还没去办报到证，档案还在学校，现在由于各方面原因， ...
//www.110.com/ask/question-1899964.html -了解详情
与原单位签订就业协议，现在想解除。但是原单位不给于办理解除函。也说了愿意支付违约金，他还是不同意。新单位必须和我签订协议，但是学校补办协议书必须要原单位解除函。现在就是必须拿到解除函，而主动权在原单位手上，不给办。我该如何？...
//www.110.com/ask/question-1570018.html -了解详情
我是一名应届毕业大学生，之前我与用人单位签订了就业协议（不是合同，是大学生的三方协议），由于特殊原因我不能去原单位报道了，我又找了一家新单位，新单位同意我去工作，并要求我与4月底签订就业协议，我与原单位协商后同意解除协议，可现在学校不给我补办新的就业协议（学校可能是怕毁约影响学校 ...
//www.110.com/ask/question-933137.html -了解详情
我是一名12届的应届毕业生，现在还在学校。之前与一个单位签了就业协议，由于个人原因，我与单位解除了就业协议，但是学校却拖延着不受理我的解约申请，非要让我等到9月1号以后再办理。不给我新的就业协议。我该怎么办？这样是不是等于让我晚就业一年？还有请问毕业生签的就业协议到底有什么作用啊？...
//www.110.com/ask/question-860344.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务