鉴定为四级伤残。原告彭德志依法应享受工伤保险待遇。原告彭德志从每月的工资签收条记载的内容，以及发放工资和缴纳社会保险费的个人帐户所反映的收支 行政部门的处罚，还应按照该条例所规定的工伤保险待遇项目和标准向职工支付费用，此处的“依法”即包括是否购买及按标准购买。由于被上诉人的违法行为，被上诉人对工伤保险 ...
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、运尸体费等共计437122元。由于刘仲勇月平均工资基数的变化对其残疾和死亡所产生的工伤损失重新认定为：1、一次性伤残补助金：二级伤残为22 ；4、住院伙食补助费：由单位按其出公差，伙食补助标准70％发放住院伙食补助费，即30×70%×116＝2436元；5、住院期间护理费：116天×30元＝3480 ...
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、运尸体费等共计437122元。由于刘仲勇月平均工资基数的变化对其残疾和死亡所产生的工伤损失重新认定为：1、一次性伤残补助金：二级伤残为22 ；4、住院伙食补助费：由单位按其出公差，伙食补助标准70％发放住院伙食补助费，即30×70%×116＝2436元；5、住院期间护理费：116天×30元＝3480 ...
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岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资 民政部、人力资源和社会保障部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》（民发〔2011〕192号），民发〔2011〕192 ...
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依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由被告中国农业银行股份有限公司益阳分行负担。宣判 标准为1095元，虽然以后未发放工资，但本着职工待遇原则上不能因工伤而降低的标准，2004年7—12月份的工资可按1095元计算，以后至2007年 ...
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，未从事硬件开发相关事宜。原告一直按时全额向被告发放工资，并未克扣或无故拖欠被告工资作为押金。在被告意外受伤治疗期间，原告与被告就此次意外伤害达成了口头协议， 2011年6月期间按月向被告支付的费用为工伤赔偿款，并提供了费用报销单予以证明。被告对此不予认可，认为该费用应当为原告按月向其支付的工资。原告 ...
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辅助器具的交通、食宿费用标准由统筹地区人民政府制定。 第十一条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二） 破产、关闭、解散和注销企业被鉴定为一级至四级的工伤职工以及因工死亡职工供养亲属享受的工伤保险待遇仍按原标准继续发放。所需资金，原企业已经参加工伤保险的 ...
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其家属所有。但单位已垫付的诉讼费(包括索赔支出的费用)、医疗费、护理费、治疗期间工资以及事故善后处理等费用，应从国外赔偿金中扣还。二、外派劳务人员 及劳保福利等费用，若低于国内标准，不足部分公司予以补齐；工伤待遇按中远集团有关规定发放，其中，国外一次性抚恤金高于国内标准的，国内一次性伤残赔偿金不再发放 ...
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二）从工伤保险基金按月发给伤残津贴，标准为受伤前本人工资的75%至90%，其中，一级90%，二级85%，三级80%，四级75%。在领取伤残津贴期间，用人 支付抚恤金，或由用人单位将应支付的抚恤金一次性拨给经办机构，由经办机构定期继续发放。第四十七条职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加 ...
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社会保险管理机构领取定期伤残抚恤金的职工，统一按照市区、县(市)职工上年社会月平均工资增长率的60％增发定期伤残抚恤金，定期伤残抚恤金的调整与上年度生活费价格指数 月平均工资为基数计发，发放标准分别为6个月和48个月。工伤职工在享受社会保险管理机构发给的定期伤残抚恤金期间死亡的，一次性工亡补助金按前款 ...
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