想请问一下,我从2013年6月26日开始在一个公司上班,我上了三个月班,其中试用期是两个月,公司没给我签劳动合同。2013年9月23日公司以我 现金支付的,没有工资条和银行证明,也没有缴纳社保等一些社会福利,那我如何向劳动监察部门证明我在该公司工作过,要求公司开具的开除声明可以吗?如何要求公司给开呢? ...
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各们律师好,请问下,工作试用期一个月,没签合同,只是口头的.试用期满后没有要我签正式合同,我又做了一个月,之后辞职了.辞职的时候老板口头说第二天就不用上班了的.并不是提前一个月提出书面辞职.这样我能要回工资吗?会不会被扣掉50%的工资什么的?我现在手上没有什么直接证据证明我在那公司上过班,只是 ...
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我在一家公司上班一个多月,发现公司管理不合理,给我固定的工资,周末及法定节假日,晚上加班都不给予我支付薪资,之给我固定的薪金,现我要离职,公司说扣除10天的培训费用。我没有参加过任何的专业技术培训,公司也没有出资给我培训,只是有老员工带着,在入职后培训了公司的规章制度,但是签订合同时候,他的 ...
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我在某台资做客服前台,试用期为两个月,试用期都已经过了一个月以后,部门经理叫其属下通知我自动离职,否则会开除我。说是因为有人投诉我的英文不好听 我再次表明我没有填写单子自动离职是公司解除劳动合同,今天只是来维护我的权益的时候。当天已经叫人通知过我了,经理立刻否认了叫我不用来上班一事,说这也许是传达的人 ...
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一周单休一周双休轮换。一直到我离开公司都没有与我签劳动合同。 试用期没有给我买社保,工资只发了1800元/月,周六上班也没有支付加班费。3个月后, 。但是并没有支付经济补偿金。没有其他任何书面手续。 这件事我很伤心,自己在这个公司也付出了不少,平时加班从来没有算过加班费,有事请假的话却都是扣了工资的, ...
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我表姐手中的。过了四五天,她说代考的人科目一考过了,找的人可靠地很,叫我不用担心。大概又过了一个星期,她说驾校的人说要花钱打点,又要了2000元 “驾照”的事情都更没谱了,再加上之前她四处跟人说我考了B2的驾照,在他们公司上班,其实我自己心里明白这么长时间什么都没干。就这样回去,前面的1万多块钱都打了 ...
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程度不一样,所以不得批准。更何况,当时过了试用期我也没打算录用他所以也就给他批假了。当时听的可真够气的,一个领导怎么可以这样,对于我那位同事过 提到转正的事,这明显违法了试用期的相关劳动法规定,最终公司就赔偿了他相应的损失。 类似的情形出现,为什么有的就批有的就不予批准,人事经理在处理这种事情上肯定是 ...
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18日我辞职。在上班前进行过体检(100元),上班时工服押金200元,说是过了试用期后辞职都能退还。在我离职后公司以没过试用期为由拒付。这样对吗?我是因为 同意才提出辞职的,能不能算作特殊情况对待?我们以本月的26号到下月的25号为一个结算月,然后再下个月的10号发工资的(比如2月26号到3月25号为 ...
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觉得理由比较牵强,因为我在公司并没有犯什么大错误,该做的事也都做了,不过我承认确实有一点粗心,积极性一般。但是之前我是在公司一个项目部工作,后来因为 。急! ! ! 如果还是被开除,可以得到补偿吗,如何补偿? 申请调解或仲裁,我会得到支持吗? 如果让我过了试用期,试用期后某天又用其他理由开除我怎么办? ...
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的、印有深港职业介绍所人事部安置专用章的录取通知书,让我明天11点来报到。我疑虑地追问200块钱确定能在试用期一个月后退还,刚才面试的10块钱能否退还,钟 ,再用学历或者普通话标准之类的奉承话,把求职者引到公司内部招聘这件事情上来,这个过程在一个早上就用了很多次,屡试不爽。快到中午,有两三个人答应说 ...
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