、团体、事业单位持《单位残疾职工情况登记表》、在岗残疾职工残疾人证、残疾人养老保险手册、残疾职工人事档案(或劳动合同)、本单位上年度12月份工资表 服务管理机构和市地税局。(三)收缴保障金应当使用由省财政部门印制的《残疾人就业保障金专用票据》，并加盖残疾人劳动就业服务管理机构印章。(四)机关、团体、 ...
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内的机关、团体、事业单位、企业(福利企业除外)、城乡集体经济组织，都应依据《就业办法》第五条规定，按照不少于本单位在职职工总数1.7％的比例安排 的机关、团体、事业单位，企业(福利企业除外)、城乡集体经济组织缴纳的残疾人就业保障金。应缴纳的保障金数额按市统计局公布的上年度本市职工年平均工资计收。 五、 ...
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:一、代征范围本省行政辖区内,在工商行政管理部门注册登记的、应缴纳残疾人就业保障金的个体经济组织或个体工商户。二、代征管理(一)工商行政管理部门注册登记的 为伍拾元,最高不超过壹佰伍拾元,具体数额由所在地工商行政管理部门与残疾人就业服务机构根据其经营状况、从业人数和当地经济水平确定。(四)工商行政管理 ...
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单位，必须按该单位报送给统计部门上年度本单位职工年人均收入的60%缴纳残疾人就业保障金。即（单位在职职工总人数×1.6%-在岗残疾职工人数）×年人均收入×60%。 、区）可根据本地的实际情况，参照执行。第十条本办法由三明市人民政府残疾人工作协调委员会办公室负责解释。第十一条本办法从二○○五年一月一日起 ...
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2008年起，由各级地税局社会保险费征收管理局（以下简称“社保费征收局”）代征残疾人就业保障金，现提出如下意见：一、代征范围本市行政区域内企业、非财政全额拨款事业 机构负责年审，由各级地税局社保费征收局负责代征。二、征收程序（一）保障金按年度征收，定期缴纳。全市统一年度审核时限为每年4月份。在年度审核 ...
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》（湘政办发〔2005〕48号）规定，从2005年起，我省残疾人就业保障金（以下简称保障金）由财政代扣、地税代征。为进一步做好省财政代扣省直行政事业单位 》的要求规范管理，原则上不予减免。省直行政事业用人单位需要缓、减、免征保障金的，需按《湖南省财政厅关于明确省本级非税收入缓减免审批程序的通知》（湘 ...
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上年度本单位在职职工总数，职工年平均工资及在职残疾职工花名册报送所在地的县(市区)残疾人劳动服务机构，由其负责核实各单位残疾职工比例和有关情况。第五条安排 单位年度差额人数和所在县(市区)统计部门发布的上年度职工年平均工资计算交纳残疾人就业保障金。按职工比例计算安排不到一人的单位，应按规定比例差额计算 ...
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各区县人民政府，市级各部门，市属及市属以上企事业单位：《宜宾市市级残疾人就业保障金代扣代征暂行办法》经市人民政府第61次常务会议研究通过，现印发给你们 或一年以上劳动合同、交纳社会保险证明、工资领取单等相关资料，一并报市残疾人联合会审核认定。各种报表以独立核算单位或法人单位为基本填报单位。单位不得在 ...
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单位；(三)财政安排公用经费的其他单位。 二、征收标准按照《山西省按比例安排残疾人就业规定》(省人民政府令第137号)的规定，各单位应按本单位在职职工总 相应征收领导机构，确定具体负责科(股)室，保证此项工作顺利进行。2004年残疾人就业保障金征收期可延期至10月底。征收具体时间划分为，9月底前申报、 ...
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之前向全市用人单位发出征收公告。(二)用人单位根据公告和上述公式计算出应缴纳的保障金数额，足额存入本单位缴纳社会保险费的银行帐户。(三)市社会保险机构根据用人单位 有关规定执行。关联法规：地方人大法规（1）条第十二条 我市以往关于残疾人就业保障金的规定与本办法不一致的，以本办法为准。第十三条 本办法自 ...
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