是不用交保险，我个人交，我一进公司就要求签合同，可是老板总是找理由推掉，2013年1月9号就应该发工资可是托到了10号 而且我和老板要工资她说今天先不 给我发了短信，问是继续工作还是离职，我说还是你考虑吧，我无所谓， 我想知道我应该怎么办，如果老板一直不找人交接，不给我工资怎么办，他是不是应该赔偿我双 ...
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医疗这一个每月扣20的那种，合同都没签，生产部还有很多未成年我们压一个月工资的，其实相当于压两个月，因为是进公司第二个月底发工资，我知道离职可以要补偿双倍工资和 了，深圳关外还是很多工业区都是这样情况，没保障的还乱罚款什么的，现在我该怎么办？有谁能告诉我快捷解决办法？如果快速有效拿到补偿金？？？？？...
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，等学会了马上2000工资，而且到学会正式拿2000工资的时候，几个月差的200，这10来天的工资，到年底跟年终奖一起给我。没签欠条字据。当时没想 陈述几条。去年年底去应聘的时候都没有给我签劳动合同。也没给办社保。我无法接受，想了想一直觉得自己可以拿2000工资，却一直不加2000.老拿一个“结算”没 ...
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劳动合同没签，现在我离职了能拿到双倍工资吗？找劳动局的人他们说叫我自己去找公司开个没有签劳动合同的证明，可是公司不可能签订了怎么办.还有本来8号发工资9号离职的。现在这个公司说我没交接交接工作要吧我工资扣住。不知道什么时候发。还有 假如我写了离职手续还有双倍工资吗？...
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月，当时也没签什么培训协议，回来后公司的相关项目也没有开展，现在公司环境待遇什么的不好，想离职，十月份已经打申请，公司一听说我要离职，就拿出去学习说事 签订协议服务期等需要赔偿吗？2离职申请提交1个月后离职，公司不批是不是可以申请赔偿5个月工资？3公司解除劳动合同证明不给开怎么办？要去新单位的话保险转 ...
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开始在一家设计院公司，招聘时面谈说好了10万年薪，两个月试用期，没问题的话会签合同，有社保。但工资每月只发6000块，余款年底的时候结。但试用期过后，我向公司询问 工资，每个月的余款要在离职后半个月才能结清，要求我再拿发票给他，于是在29日当天，我拿着发票到公司找他，他却说我的发票不能抵账，而且还说我 ...
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入职一家北京的软件公司,做了一天后开始签合同,当时觉得很奇怪,为什么合同上写的公司与面试写的公司的名称不一样,负责人于是解释为按照武汉本地社保才在工商 ,理由是没有公章,负责人说等公章到了,会电话通知我过来拿离职证明,结果至今还是没有拿到,到9月底我去查8月份的工资,发现没有到帐,最近又查了两次发现 ...
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去领工资，店内经理说算我自动离职不给予发放工资，经过我和老板的商量，老板答应发放工资，但是到今天二十二号我还没有拿到一分工资， 当时叫我十六号去领，他 去店里，老板又以没钱推拖了发工资，让我等两天，二十号我去店里的时候，老板就一句话没钱，让我体谅。 当时签合同，合同只有一份，而且并没有享受什么劳动法， ...
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一份劳动合同不在续签的通知和一份终止劳动合同协议书让我签，因为协议上面没说赔偿问题，我就拒签，后来说让我只签通知书也可以，我害怕有问题就没签，公司领导就拿录像机录影了，说是不签也没事，已经录像了，算是通知我了。另外，公司说我的工资办离职手续时不能给我，公司没有权利和义务给 ...
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后来才说自己要一个人去跑，每天打个电话汇报，还没提成、补贴 如果按同行业跑业务的工资算，就算只拿无责任底薪，不算提成和各种补贴，也比这家公司高2、3倍。 要穿，既然不用穿那为什么叫我那么早买啊 衣服质量也不是很好，根本不值那个价 真是坑人啊这份合同无试用期 是否真实 我怎样可以更快的离职 能否拿到工资...
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