。按照社区开发、就近安置的原则，在继续做好社区保洁、保绿、保安、交通协管等岗位开发的基础上，结合实际，有组织地开发社区配送、居家养老护理、 突出的单位，市政府将予以表彰奖励。? （二）明确工作责任。各有关部门要按照职责分工，采取有效措施，确保援助工作各项政策落到实处。? 劳动保障部门要协调督促有关部门 ...
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、治安保卫等社会化服务岗位专项用于安置城乡“双零”家庭成员就业。劳动保障等部门要开展好充分就业和谐社区创建活动，重点开发社区“三保”（保安、保绿、 落实援助责任人，开展“一对一”帮扶。四、明确责任，完善监督落实机制（一）明确职责分工。各级政府主要负责人是本地区城乡“双零”家庭就业援助工作的第一责任人， ...
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旧的高落式、仓房式采煤方法的矿井，要加强工作面的支护数量和质量，留足保安煤柱，同时要增加瓦斯检查次数，并要注意对旧的高落式、仓房式采煤工作面 坚持原则，公道正派，懂管理、懂技术，吃苦耐劳的矿工选拔到班组长的岗位上来，特别是要明确班组长的职责和权力。班组长有本班组工种调配权、安全生产指挥权、奖金分配权、 ...
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方法。 (六)严格落实消防安全责任追究制度。对不依法履行预防和消除火灾隐患职责的单位及其负责人和其他工作人员，公安等行政执法部门应依法给予行政处罚。 操作人员，以及电工、电气焊等特种作业人员、易燃易爆岗位作业人员、人员密集的营业性场所工作人员和导游、保安人员的消防安全培训，严格执行消防安全培训合格上岗 ...
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人员。用地单位要尽可能把适合于被征地人员就业的后勤服务(保洁、保绿、保安等)岗位优先安排给被征地人员，或将后勤服务工作委托给所在镇(乡)或街道， 议事日程，切实加强领导。市级有关部门要相互配合，加强指导和协调，并按各自的职责制订相应的实施细则，使各项政策措施落到实处。各区劳动保障部门和国土资源管理部门 ...
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工作组织或者选择其他适合本单位的保卫工作形式。单位也可以雇请保安人员从事治安保卫工作，雇请和管理保安人员，应当按照国家和本市有关规定执行。第十二条单位治安 报警用具。第十四条单位治安保卫人员应当严格履行职责，其合法权益受法律保护。单位专职保卫人员可以享受风险岗位津贴；保卫人员因公负伤或牺牲的，所在单位 ...
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辅助岗位；物业公司的管理、工程维修、绿化养护、环卫保洁、保安等工作岗位，已经使用外来劳动者及退休返聘人员，要按照不低于用人数40%的比例腾岗。腾出的岗位 ，解决具体政策落实和管理问题；二是开展有关的就业服务，劳动力培训等本部门职责范围内应解决的问题；三是与政府有关部门进行日常工作协调，推动工作的开展； ...
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人口计划生育管理服务纳入社区建设总体规划，依托社区整合政府资源和社会资源，建立职责明确的社区流动人口计划生育管理服务体系。 22.推进社区安全服务。深入开展基层安全 教育，搞好咨询服务。建立完善收集、反馈社情民意的工作机制，组织开展以社区保安、联防队员为主体，专职和义务相结合的巡逻守望、看楼护院等活动 ...
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责任主体意识，建立健全消防安全组织和管理制度，健全落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，保障消防资金投入，配齐并维护好消防设施，组织并加强 基础设施。各房管部门和各社区(居民)委员会应督促物业管理单位认真履行消防安全职责，组织制定防火公约，加强消防安全检查和消防宣传教育，进一步完善社区消防工作 ...
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和完善消防安全管理体系，全面落实消防安全责任制(一)切实加强领导，依法履行消防工作职责。各地要抓紧制定“十一五”消防事业发展规划，并将其纳入“十一五” 维护、操作人员，以及电工、电气焊等特种作业人员、易燃易爆岗位作业人员、人员密集的营业性场所工作人员和保安人员，在上岗前得到必要的消防安全培训。 三、 ...
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