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、失业、生育等社会保险费用而引起争议;因福利、培训发生劳动争议,主要涉及用人单位劳动者在订立劳动合同规定有关福利待遇、培训等约定事项 劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生争议 这一项规定内容涉及劳动者用人单位因金钱给付问题而发生劳动争议。这里主要谈一下经济补偿和赔偿金。 ...
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和北京市有关涉外劳动人事管理规定,自行决定其雇员工资、奖金、福利待遇和雇员调动、任免、纪律处分以至辞退或开除雇员;四、按本合同规定数额、期限向 财务、税务、人事都作为被申请人一部分进行管理。因此,委托经营合同规定申请人被申请人之间权利义务关系,反映不是房屋租赁关系,而是典型承包 ...
//www.110.com/panli/panli_87506.html -了解详情
和北京市有关涉外劳动人事管理规定,自行决定其雇员工资、奖金、福利待遇和雇员调动、任免、纪律处分以至辞退或开除雇员;四、按本合同规定数额、期限向 财务、税务、人事都作为被申请人一部分进行管理。因此,委托经营合同规定申请人被申请人之间权利义务关系,反映不是房屋租赁关系,而是典型承包 ...
//www.110.com/panli/panli_62777.html -了解详情
税费),职工教育经费、工会经费、职工福利费、离退休职工养老保险、失业保险、大病医疗统筹、劳动合同规定最低工资等(以上是企业须为司机利益 品牌出租车,投资者选择个体经营还是组建企业经营,企业和司机如何分配收入和风险等等问题,都整个北京市甚至全国劳务市场、能源市场、汽车销售市场、其他交通手段 ...
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香与其丈夫刘兴汉被告延津县新兴农场签订有《护林合同》、《土地承包合同》,上述合同为双方承包合同,不包含劳动合同规定劳动权利义务方面内容 按劳动部办公厅《关于履行企业内部承包责任合同争议是否受理复函》规定,上述合同不包含工资福利等应在劳动合同规定劳动权利义务方面内容,不带有劳动合同 ...
//www.110.com/panli/panli_254392.html -了解详情
等社会保险费用而引起劳动争议、劳动纠纷;因福利、培训发生劳动争议,主要涉及用人单位劳动者在订立劳动合同规定有关福利待遇、培训等约定事项 仲裁就不可避免。很多员工在申请劳动仲裁时候,常常因为费用问题而不愿意委托律师代理,因此而因小失大。劳动仲裁同样需要专业性强律师来代为处理。律师代理 ...
//www.110.com/ziliao/article-377066.html -了解详情
关系灭失呢?根据劳动部《关于企业内部个人承包保险待遇问题复函》指出:企业职工个人签订承包合同是企业内部经营管理一种方式。企业经营机制转变, 倾向。但是,如果承包合同包含有工资福利等应在劳动合同规定劳动权利义务方面内容,则该合同带有劳动合同某些属性。职工企业因执行承包合同 ...
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资料。 被告华胜公司辩称:1、我公司王立荣之间是劳动关系,双方签订《合作协议》有工资待遇等方面约定,实际是劳动合同,故本案属劳动争议案件 而努力。3、甲方给乙方提供月薪8 000元人民币、工作范围内产生全部交通费用、手机费及劳动合同规定相关福利。4、甲方给乙方提供文档扫描项目合同“扫描 ...
//www.110.com/panli/panli_122270.html -了解详情
资料。 被告华胜公司辩称:1、我公司王立荣之间是劳动关系,双方签订《合作协议》有工资待遇等方面约定,实际是劳动合同,故本案属劳动争议案件 而努力。3、甲方给乙方提供月薪8 000元人民币、工作范围内产生全部交通费用、手机费及劳动合同规定相关福利。4、甲方给乙方提供文档扫描项目合同“扫描 ...
//www.110.com/panli/panli_9449.html -了解详情
通过行业朋友介绍,专程从被告驻广西办事处(柳州)赶到南宁约见原告,经过面试,确定工资待遇,体检,填写入职申请,2010年9月6日,被告华南2区(广西)大 遵守公司各项规章制度,遵守劳动合同规定责任义务);第十二条(即未以书面方式提前办理请假申请,公司不接受口头电话申请约定。)约定,根据该任职 ...
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